[發明專利]一種招聘信息處理方法和系統

在審

• 申請號: 201210393659.9
• 申請日: 2012-10-16
• 公開（公告）號: CN102938100A
• 公開（公告）日: 2013-02-20
• 發明（設計）人: 杜繼俊
• 申請（專利權）人: 杜繼俊
• 主分類號: G06Q10/06
• 分類號: G06Q10/06
• 代理公司: 北京超凡志成知識產權代理事務所(普通合伙) 11371
• 代理人: 李世喆

1.一種招聘信息處理方法，其特征在于，包括步驟：

步驟A，輸入招聘方提供的一個或多個職位信息和每個職位的面試官各成員信息并存儲；

步驟B，接收應聘方發送的第一請求信息，所述第一請求信息中包括所述應聘方欲應聘的招聘方和應聘的職位；

步驟C，根據所述第一請求信息，顯示對應的招聘方的對應職位的職位信息和該職位的面試官各成員信息；

步驟D，所述應聘方發送與所述面試官成員建立好友關系的第二請求信息；

步驟E，所述招聘方的各面試官成員接收所述第二請求信息，與所述應聘方建立好友關系。

2.根據權利要求1所述的招聘信息處理方法，其特征在于，所述步驟E之前還包括步驟：

預先注冊多個應聘方，并設置各應聘方的操作權限，所述操作權限包括應聘方與招聘方的各面試官成員建立好友關系的操作權限；

所述步驟E中接收所述第二請求信息后，還包括步驟：

判斷所述應聘方是否具有與招聘方的各面試官成員建立好友關系的權限，是，則建立好友關系，否，則拒絕該請求。

3.根據權利要求1所述的招聘信息處理方法，其特征在于，所述步驟C還包括步驟：

根據所述第一請求信息，顯示與對應的招聘方具有合作關系的職業中介機構的信息。

4.根據權利要求3所述的招聘信息處理方法，其特征在于，所述步驟D還包括步驟：

所述應聘方發送請求與所述職業中介機構建立好友關系的第三請求信息；

所述步驟E還包括步驟：

所述職業中介機構接收所述第三請求信息，與所述應聘方建立好友關系；

或者，所述步驟D還包括步驟：

所述應聘方發送請求應聘所述職業中介機構提供的招聘方和職位信息的第四請求信息。

5.根據權利要求1所述的招聘信息處理方法，其特征在于，該方法還包括步驟：

所述招聘方的各面試官成員根據職位所需人才的關鍵字，搜索人才庫中符合要求的應聘方，并發送請求與所述應聘方建立好友關系的第五請求信息。

6.根據權利要求1所述的招聘信息處理方法，其特征在于，該方法還包括步驟：

所述招聘方建立主題群組，并向應聘方、屬于所述招聘方的面試官成員和/或第二招聘方的面試官成員發送邀請加入該主題群組的邀請信息；

或者，所述應聘方建立主題群組，并向招聘方的各面試官成員發送邀請加入該主題群組的邀請信息。

7.一種招聘信息處理系統，其特征在于，包括服務器、應聘方處理模塊、招聘方處理模塊和顯示模塊；

所述服務器，用于輸入招聘方提供的一個或多個職位信息和每個職位的面試官各成員信息并存儲；

所述應聘方處理模塊，用于發送第一請求信息，所述第一請求信息中，包括所述應聘方欲應聘的招聘方和應聘的職位，所述應聘方處理模塊還用于發送與所述各面試官成員建立好友關系的第二請求信息；

所述顯示模塊，用于根據所述第一請求信息，顯示對應的招聘方的對應職位的職位信息和該職位的各面試官成員信息；

所述招聘方處理模塊，用于接收所述第二請求信息，與所述應聘方各面試官成員建立好友關系。

8.根據權利要求7所述的招聘信息處理系統，其特征在于，所述服務器還用于預先注冊多個應聘方，并設置各應聘方的操作權限，所述操作權限包括應聘方與招聘方的各面試官成員建立好友關系的操作權限；

所述招聘方處理模塊，還包括判斷單元；

所述判斷單元，用于判斷所述應聘方是否具有與招聘方各面試官成員建立好友關系的權限，是，則建立好友關系，否，則拒絕該請求。

9.根據權利要求7所述的招聘信息處理系統，其特征在于，所述顯示模塊，還用于根據所述第一請求信息，顯示與對應的招聘方具有合作關系的職業中介機構的信息。

10.根據權利要求9所述的招聘信息處理系統，其特征在于，所述應聘方處理模塊，還用于發送請求與所述職業中介機構各面試官成員建立好友關系的第三請求信息；

還包括職業中介機構處理模塊，用于接收所述第三請求信息，與所述應聘方建立好友關系；

或者，所述應聘方處理模塊，還用于發送請求應聘所述職業中介機構提供的招聘方和職位信息的第四請求信息。