[發明專利]簡歷篩選方法、裝置、設備及存儲介質

在審

• 申請號: 202210832099.6
• 申請日: 2022-07-15
• 公開（公告）號: CN115186151A
• 公開（公告）日: 2022-10-14
• 發明（設計）人: 古家昌;李煒
• 申請（專利權）人: 深圳壹賬通智能科技有限公司
• 主分類號: G06F16/9035
• 分類號: G06F16/9035;G06F16/906;G06Q10/06
• 代理公司: 深圳市力道知識產權代理事務所(普通合伙) 44507
• 代理人: 張傳義

1.一種簡歷篩選方法，其特征在于，所述方法包括：

獲取待匹配簡歷和所述待匹配簡歷對應的投遞崗位，并確定所述投遞崗位對應的崗位類別；

根據所述崗位類別從預先構建的關聯規則集中確定所述投遞崗位對應的崗位規則；

對所述待匹配簡歷進行內容識別，得到所述待匹配簡歷對應的簡歷標簽；

根據所述簡歷標簽和所述崗位規則對所述待匹配簡歷進行打分，得到所述待匹配簡歷的得分，并根據所述待匹配簡歷的得分對所述待匹配簡歷進行篩選。

2.根據權利要求1所述的簡歷篩選方法，其特征在于，所述確定所述投遞崗位對應的崗位類別，包括：

對所述投遞崗位的崗位信息進行語義識別，得到所述投遞崗位對應的崗位標簽；

根據所述崗位標簽確定所述投遞崗位對應的崗位類別。

3.根據權利要求1所述的簡歷篩選方法，其特征在于，所述對所述待匹配簡歷進行內容識別，得到所述待匹配簡歷對應的簡歷標簽，包括：

對所述待匹配簡歷的簡歷內容進行語義識別，得到所述待匹配簡歷的第一標簽；

對所述待匹配簡歷的簡歷內容進行關鍵詞提取，得到所述待匹配簡歷的第二標簽，合并所述第一標簽和所述第二標簽，得到所述待匹配簡歷對應的簡歷標簽。

4.根據權利要求1所述的簡歷篩選方法，其特征在于，所述崗位規則中包括至少一個簡歷規則標簽；所述根據所述崗位規則和所述崗位標簽對所述待匹配簡歷進行打分，包括：

獲取所述崗位規則中至少一個所述簡歷規則標簽對應的權重；

根據所述簡歷標簽和至少一個所述簡歷規則標簽對應的權重對所述待匹配簡歷進行打分。

5.根據權利要求1-4任一項所述的簡歷篩選方法，其特征在于，所述方法包括：

獲取歷史匹配簡歷和所述歷史匹配簡歷對應的崗位類別；

根據所述歷史匹配簡歷得到多個頻繁項，并從所述頻繁項中篩選出至少一個規則項，構成規則項集；

根據所述規則項集和對應的所述崗位類別構造每個所述崗位類別的多條關聯規則；

從每個所述崗位類別的多條所述關聯規則中篩選出至少一條目標關聯規則，將得到的每個所述崗位類別的至少一條目標關聯規則作為預先構建的關聯規則集。

6.根據權利要5所述的簡歷篩選方法，其特征在于，所述從所述頻繁項集中篩選出至少一個規則項，包括：

分別計算每個所述頻繁項的支持度，并將所述支持度大于支持度閾值的所述頻繁項作為規則項。

7.根據權利要5所述的簡歷篩選方法，其特征在于，所述從每個所述崗位類別的多條所述關聯規則中篩選出至少一條目標關聯規則，包括：

分別計算每個所述崗位類別的每條所述關聯規則的置信度；

將所述置信度大于置信度閾值的關聯規則作為目標關聯規則。

8.一種簡歷篩選裝置，其特征在于，包括：

簡歷獲取模塊，用于獲取待匹配簡歷和所述待匹配簡歷對應的投遞崗位，并確定所述投遞崗位對應的崗位類別；

規則確定模塊，用于根據所述崗位類別從預先構建的關聯規則集中確定所述投遞崗位對應的崗位規則；

簡歷識別模塊，用于對所述待匹配簡歷進行內容識別，得到所述待匹配簡歷對應的簡歷標簽；

簡歷篩選模塊，用于根據所述簡歷標簽和所述崗位規則對所述待匹配簡歷進行打分，得到所述待匹配簡歷的得分，并根據所述待匹配簡歷的得分對所述待匹配簡歷進行篩選。

9.一種計算機設備，其特征在于，所述計算機設備包括存儲器和處理器；

所述存儲器用于存儲計算機程序；

所述處理器，用于執行所述計算機程序并在執行所述計算機程序時實現如權利要求1至7中任一項所述的簡歷篩選方法。

10.一種計算機可讀存儲介質，其特征在于，所述計算機可讀存儲介質存儲有計算機程序，所述計算機程序被處理器執行時使所述處理器實現如權利要求1至7中任一項所述的簡歷篩選方法。