[發(fā)明專利]一種礦工健康體征監(jiān)測(cè)與預(yù)警方法在審
| 申請(qǐng)?zhí)枺?/td> | 202210023722.3 | 申請(qǐng)日: | 2022-01-10 |
| 公開(公告)號(hào): | CN114391818A | 公開(公告)日: | 2022-04-26 |
| 發(fā)明(設(shè)計(jì))人: | 王軍;張俊俊;李彥春 | 申請(qǐng)(專利權(quán))人: | 陜西南梁礦業(yè)有限公司 |
| 主分類號(hào): | A61B5/0205 | 分類號(hào): | A61B5/0205;A61B5/16;A61B5/00 |
| 代理公司: | 北京神州信德知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理事務(wù)所(普通合伙) 11814 | 代理人: | 朱俊杰 |
| 地址: | 719499 陜西*** | 國(guó)省代碼: | 陜西;61 |
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| 摘要: | |||
| 搜索關(guān)鍵詞: | 一種 礦工 健康 體征 監(jiān)測(cè) 預(yù)警 方法 | ||
本發(fā)明屬于礦用設(shè)備技術(shù)領(lǐng)域,涉及一種礦工健康體征監(jiān)測(cè)與預(yù)警方法,包括以下步驟:1)、通過設(shè)置在礦井井口處的攝像頭獲得入井礦工的面部表情圖像;2)、將入井礦工的面部表情圖像與微表情數(shù)據(jù)庫(kù)中該入井礦工的微表情圖像進(jìn)行比對(duì),獲得其心理健康指數(shù);3)、通過入井礦工的便攜穿戴設(shè)備獲取其即時(shí)身體數(shù)據(jù),并基于該身體數(shù)據(jù)獲得其身體健康指數(shù);4)、在其心理健康指數(shù)和身體健康指數(shù)都超過閾值的情況下,打開礦井礦口處的閘門,允許其下井工作;在其心理健康指數(shù)或身體健康指數(shù)低于閾值的情況下,礦井礦口處的閘門保持關(guān)閉并發(fā)出報(bào)警。其可以最大程度減少井下作業(yè)人員由于心理和身體健康問題而引發(fā)的人為安全事故。
技術(shù)領(lǐng)域
本發(fā)明屬于礦用輔助設(shè)備技術(shù)領(lǐng)域,涉及一種礦工健康體征監(jiān)測(cè)與預(yù)警方法。
背景技術(shù)
煤礦嚴(yán)格控制人員出入井管理是礦井安全生產(chǎn)的重要保證。目前礦井普遍通過礦燈領(lǐng)用統(tǒng)計(jì)、人員配帶入井卡片、人臉識(shí)別或虹膜識(shí)別、人員定位系統(tǒng)等幾種方式實(shí)現(xiàn)人員出入井管理。
但是,現(xiàn)有的人員出入井管理方式都沒有對(duì)下井人員的心理健康狀態(tài)進(jìn)行檢測(cè)。而據(jù)統(tǒng)計(jì),礦井下發(fā)生的一些設(shè)備人為損壞、人員受傷等有一大部分是由于員工的專注力不夠,心理不健康造成的。因此,如果不對(duì)下井人員進(jìn)行心理健康監(jiān)測(cè)和管理,往往會(huì)由于心理健康帶來很大的管理隱患。
鑒于現(xiàn)有技術(shù)的上述技術(shù)缺陷,迫切需要研制一種新型的礦工健康體征監(jiān)測(cè)與預(yù)警方法。
發(fā)明內(nèi)容
本發(fā)明的目的在于克服現(xiàn)有技術(shù)中存在的缺點(diǎn),提供一種礦工健康體征監(jiān)測(cè)與預(yù)警方法,其可以最大程度減少井下作業(yè)人員由于心理和身體健康問題而引發(fā)的人為安全事故。
為了實(shí)現(xiàn)上述目的,本發(fā)明提供如下技術(shù)方案:
一種礦工健康體征監(jiān)測(cè)與預(yù)警方法,其特征在于,包括以下步驟:
1)、通過設(shè)置在礦井井口處的攝像頭獲得入井礦工的面部表情圖像;
2)、將所述入井礦工的面部表情圖像與微表情數(shù)據(jù)庫(kù)中該入井礦工的微表情圖像進(jìn)行比對(duì),獲得該入井礦工的心理健康指數(shù);
3)、通過入井礦工的便攜穿戴設(shè)備獲取該入井礦工的即時(shí)身體數(shù)據(jù),并基于該身體數(shù)據(jù)獲得該入井礦工的身體健康指數(shù);
4)、在該入井礦工的心理健康指數(shù)和身體健康指數(shù)都超過閾值的情況下,打開礦井礦口處的閘門,允許該入井礦工下井工作;在該入井礦工的心理健康指數(shù)或身體健康指數(shù)低于閾值的情況下,礦井礦口處的閘門保持關(guān)閉并發(fā)出報(bào)警。
優(yōu)選地,所述步驟2)中,通過比對(duì),判斷該入井礦工的心理特征、情緒波動(dòng)起伏大小以及疲勞程度,從而獲得該入井礦工的心理健康指數(shù)。
優(yōu)選地,在進(jìn)行步驟1)之前,提前建立每個(gè)入井礦工的微表情數(shù)據(jù)庫(kù)。
優(yōu)選地,所述微表情數(shù)據(jù)中存儲(chǔ)了每個(gè)入井礦工的標(biāo)準(zhǔn)表情圖像、疲憊表情圖像、喜表情圖像、怒表情圖像、哀表情圖像和樂表情圖像。
優(yōu)選地,所述步驟3)中,入井礦工的即時(shí)身體數(shù)據(jù)包括心率、體溫和血壓。
優(yōu)選地,在該入井礦工的心理健康指數(shù)低于閾值的情況下,派心理醫(yī)生對(duì)其進(jìn)行心理疏導(dǎo)。
與現(xiàn)有技術(shù)相比,本發(fā)明的礦工健康體征監(jiān)測(cè)與預(yù)警方法具有如下有益技術(shù)效果中的一者或多者:
1、其通過獲取下井人員的心理健康指數(shù),便于提前采取必要的預(yù)防措施對(duì)下井人員的心理進(jìn)行干預(yù),從而有助于防止事故發(fā)生。
2、其通過獲取下井人員的身體健康指數(shù),便于提前了解下井人員的身體健康狀況,防止其帶病工作,從而有助于防止事故發(fā)生。
3、其可以最大程度減少井下作業(yè)人員由于心理和身體健康問題而引發(fā)的人為安全事故。
附圖說明
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A61B5-03 .測(cè)量體內(nèi)除血壓以外的流體壓力,例如腦壓
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