[發明專利]一種銀行工資表生成方法、裝置和介質

在審

• 申請號: 202110474410.X
• 申請日: 2021-04-29
• 公開（公告）號: CN113128188A
• 公開（公告）日: 2021-07-16
• 發明（設計）人: 喬廣;王新樂;王梓權;李帥鵬;趙亮;鄧小弦
• 申請（專利權）人: 北京開科唯識技術股份有限公司
• 主分類號: G06F40/18
• 分類號: G06F40/18;G06F40/183;G06Q40/02
• 代理公司: 北京超凡宏宇專利代理事務所(特殊普通合伙) 11463
• 代理人: 安衛靜

1.一種銀行工資表生成方法，其特征在于，作用于銀行代發平臺，包括以下步驟：

接收企業用戶上傳的企業工資表；

識別出所述的企業工資表中的M列薪酬列的列名；

獲取銀行代發平臺中待填代發表的N列待填充列的列名；

針對待填代發表，按照列名匹配的方式，從企業工資表中篩選出與該待填代發表字符相同的Q列薪酬列作為Q列第一選中列；

獲取企業工資表中未被篩選出的M-Q列待選中列的列名，以及所述待填代發表中的未被篩選出列名相同的第一選中列的N-Q列待填剩余列的列名；

接收企業用戶針對N-Q列待填剩余列輸入的選擇操作；所述的選擇操作用于為至少一列待填剩余列選擇出與其相同的待選中列作為第二選中列；

根據選擇操作生成關聯關系表；所述的關聯關系表表征待填剩余列的列名與第二選中列的列名的關聯關系；

將第一選中列中的內容分別填充至列名相同的待填充列中，根據關聯關系表將第二選中列的內容分別填充至關聯的待填剩余列中，以生成包括銀行代發信息的已填代發表作為銀行工資表。

2.根據權利要求1所述的銀行工資表生成方法，其特征在于，所述的識別出所述的企業工資表中的M列薪酬列的列名包括以下步驟：

自上而下逐行計算企業工資表的行中數字所占比例；

確定首個數字比例超過預設值的行為首數字行；確定所述的首數字行中第i個表格的上相鄰表格的內容為第i列薪酬列的列名，1≤i≤M。

3.根據權利要求1所述的銀行工資表生成方法，其特征在于，根據選擇操作生成關聯關系表后，還包括以下步驟：

查找第一選中列和第二選中列是否存在異常表格；所述的異常表格包括空值表格和格式錯誤表格；

若存在異常表格，則向企業用戶發送異常表格在企業工資表中的位置；

接收企業用戶針對異常表格輸入的第一修正操作，所述的第一修正操作用于將異常表格修正為正常表格；

根據第一修正操作修改異常表格。

4.根據權利要求1所述的銀行工資表生成方法，其特征在于，根據選擇操作生成關聯關系表后，還包括以下步驟：

從第一選中列和第二選中列中獲取第一代發總金額和第一代發總筆數；

判斷第一代發總金額和第一代發總筆數與接收的第二代發總金額和第二代發總筆數是否一致；

若第一代發總金額和第二代發總金額不一致，和/或第一代發總筆數和第二代發總筆數不一致，則向企業用戶發送輸出第一提醒信息；

接收企業用戶針對第一提醒信息第二修正操作，所述的第二修正操作用于將第一代發總金額和第二代發總金額、第一代發總筆數和第二代發總筆數修正為一致。

5.根據權利要求1所述的銀行工資表生成方法，其特征在于，根據選擇操作生成關聯關系表后，還包括以下步驟：從第一選中列和第二選中列中獲取員工信息；所述的員工信息包括員工數量、員工身份證號、員工手機號和員工銀行卡號；

利用銀行代發平臺的企業員工信息庫，判斷是否存在與企業員工信息庫不一致的員工信息；

若存在則向企業用戶發送所述不一致的員工信息；

接收企業用戶針對所述不一致的員工信息輸入的第三修正操作；所述的第三修正操作用于根據不一致的員工的信息修正企業員工信息庫；

根據第三修正操作更新企業員工信息庫。

6.根據權利要求5所述的銀行工資表生成方法，其特征在于，從第一選中列和第二選中列中獲取員工信息后，還包括以下步驟：

根據員工銀行卡號判斷員工銀行卡是本行卡還是他行卡；

若員工的銀行卡中存在他行卡，則將所有的本行卡的第一選中列和第二選中列中的內容填充至一個待填代發表以生成本行代發表，將將所有的他行卡的第一選中列和第二選中列中的內容填充至另一個待填代發表以生成他行代發表。