[發明專利]人力資源信息共享處理方法、裝置、計算機和存儲介質

在審

• 申請號: 202010827627.X
• 申請日: 2020-08-17
• 公開（公告）號: CN111984996A
• 公開（公告）日: 2020-11-24
• 發明（設計）人: 盧修學;黎雪峰;楊銳;黃旭
• 申請（專利權）人: 深圳市睿策者科技有限公司
• 主分類號: G06F21/62
• 分類號: G06F21/62;G06F21/64;G06Q10/10;G06F16/27
• 代理公司: 北京力量專利代理事務所(特殊普通合伙) 11504
• 代理人: 姚遠方

本申請涉及一種人力資源信息共享處理方法、系統、計算機和存儲介質。方法包括獲取聯盟鏈的各區塊；解析所述聯盟鏈的各區塊，獲得人事信息賬本，所述人事信息賬本記錄了人員信息；獲取索引標識；根據所述索引標識對所述人事信息賬本進行檢索，獲得與所述索引標識對應的人員信息；將所述人員信息存儲至人事信息數據庫。通過建立聯盟鏈，使得聯盟鏈的各節點均能夠對聯盟鏈的人事信息賬本進行存儲，有效提高了人事信息賬本的安全性，有效避免人事信息賬本遭到篡改，且通過分布式存儲，無需通過中心數據庫對人事信息賬本進行存儲，有效降低了建設成本和運營成本，聯盟鏈內的各節點均可訪問人事信息賬本，實現了人事信息的共享。

技術領域

本申請涉及信息共享技術領域，特別是涉及一種人力資源信息共享處理方法、裝置、計算機和存儲介質。

背景技術

隨著經濟的不斷發展，企業之間的交流也隨之增多，企業之間的信息共享，能夠使得企業避免重復勞動，將使得企業能夠高效運轉，提高企業效益。由于對于處于同一工業園的企業而言，企業之間具有更多的相似性和共通點，工業園區的企業之間的信息共享，能夠進一步提高企業的運轉效率，且提高企業的效益。

目前，工業園區的企業之間缺乏統一的人力資源管理系統，導致企業之間的人力資源信息無法共享，對于離職人員的信息無法進行有效管理，導致企業的人力資源管理的效率低下，而對于建立獨立運營的數據中心用于存儲共享的人事信息，則需要較大的建設成本和運營成本，且數據存儲不安全，容易遭到篡改。

發明內容

基于此，有必要針對上述技術問題，提供一種人力資源信息共享處理方法、裝置、計算機和存儲介質。

一種人力資源信息共享處理方法，所述方法包括：

獲取聯盟鏈的各區塊；

解析所述聯盟鏈的各區塊，獲得人事信息賬本，所述人事信息賬本記錄了人員信息；

獲取索引標識；

根據所述索引標識對所述人事信息賬本進行檢索，獲得與所述索引標識對應的人員信息；

將所述人員信息存儲至人事信息數據庫。

在一個實施例中，還包括：

獲取當前的人員信息；

根據當前的所述人員信息生成區塊；

根據所述區塊更新所述聯盟鏈。

在一個實施例中，所述根據當前的所述人員信息生成區塊的步驟包括：

解析當前的所述人員信息，獲得識別標識；

根據當前的所述人員信息生成帶有所述識別標識的區塊。

在一個實施例中，還包括：

獲取當前的人員信息；

向所述聯盟鏈的各節點廣播當前的所述人員信息。

在一個實施例中，所述獲取當前的人員信息的步驟包括：

讀取人事信息數據庫，獲取當前的人員信息。

一種人力資源信息共享處理裝置，所述裝置包括：

區塊獲取模塊，用于獲取聯盟鏈的各區塊；

賬本獲取模塊，用于解析所述聯盟鏈的各區塊，獲得人事信息賬本，所述人事信息賬本記錄了人員信息；

索引標識獲取模塊，用于獲取索引標識；

檢索模塊，用于根據所述索引標識對所述人事信息賬本進行檢索，獲得與所述索引標識對應的人員信息；

人員信息存儲模塊，用于將所述人員信息存儲至人事信息數據庫。