[發(fā)明專利]一種個(gè)人財(cái)富估值方法、裝置、存儲(chǔ)介質(zhì)及計(jì)算機(jī)設(shè)備

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• 申請(qǐng)?zhí)枺?/td>: 202010697357.5
• 申請(qǐng)日: 2020-07-20
• 公開(kāi)（公告）號(hào): CN111858711A
• 公開(kāi)（公告）日: 2020-10-30
• 發(fā)明（設(shè)計(jì)）人: 谷國(guó)良;羅穎;李炎炎;周昊;蔡風(fēng)華
• 申請(qǐng)（專利權(quán)）人: 深圳鳳凰木網(wǎng)絡(luò)有限公司
• 主分類(lèi)號(hào): G06F16/2458
• 分類(lèi)號(hào): G06F16/2458;G06Q40/06
• 代理公司: 深圳市君勝知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理事務(wù)所(普通合伙) 44268
• 代理人: 溫宏梅

本發(fā)明公開(kāi)了一種個(gè)人財(cái)富估值方法、裝置、存儲(chǔ)介質(zhì)及計(jì)算機(jī)設(shè)備，所述方法包括：獲取待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息；基于所述待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息，確定所述待估值個(gè)人的薪資收入、存款儲(chǔ)蓄以及股權(quán)投資價(jià)值；基于所述薪資收入、存款儲(chǔ)蓄以及股權(quán)投資價(jià)值，確定所述待估值用戶的財(cái)富估值。本發(fā)明通過(guò)獲取待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息，基于所述待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息，確定所述待估值個(gè)人的薪資收入、存款儲(chǔ)蓄以及股權(quán)投資價(jià)值，然后基于所述薪資收入、存款儲(chǔ)蓄以及股權(quán)投資價(jià)值，確定所述待估值個(gè)人的財(cái)富估值。發(fā)明適用于各類(lèi)人群，使用數(shù)據(jù)維度豐富，能夠?qū)€(gè)人財(cái)富進(jìn)行準(zhǔn)確、全面、快速的評(píng)估。

技術(shù)領(lǐng)域

本發(fā)明涉及財(cái)富估值技術(shù)領(lǐng)域，特別涉及一種個(gè)人財(cái)富估值方法、裝置、存儲(chǔ)介質(zhì)及計(jì)算機(jī)設(shè)備。

背景技術(shù)

目前，財(cái)富估值方法主要包括問(wèn)卷調(diào)查法、上市公司評(píng)估法兩種常用方法。其中，問(wèn)卷調(diào)查法通過(guò)問(wèn)卷形式獲取財(cái)富評(píng)估對(duì)象的資產(chǎn)、負(fù)債、收入及消費(fèi)等信息，再根據(jù)問(wèn)卷采集信息評(píng)估財(cái)富估值，但該方法必須依靠財(cái)富評(píng)估對(duì)象自主填報(bào)問(wèn)卷，收集信息有限且主觀性較強(qiáng)，無(wú)法核驗(yàn)問(wèn)卷填報(bào)信息真實(shí)性；上市公司評(píng)估法則需要對(duì)企業(yè)家名下上市公司市值進(jìn)行采集和匯總計(jì)算，但該方法僅能對(duì)名下?lián)碛猩鲜泄镜钠髽I(yè)家適用，而對(duì)于絕大多數(shù)非企業(yè)主人群或名下無(wú)上市公司的企業(yè)主人群則無(wú)法適用。可見(jiàn)，現(xiàn)有的財(cái)富估值方法需要評(píng)估對(duì)象提供自身財(cái)富相關(guān)數(shù)據(jù)或是依靠公開(kāi)上市公司數(shù)據(jù)對(duì)知名企業(yè)家進(jìn)行財(cái)富估值，評(píng)估數(shù)據(jù)維度有限且適用的評(píng)估對(duì)象范圍狹窄。

因而現(xiàn)有技術(shù)還有待改進(jìn)和提高。

發(fā)明內(nèi)容

針對(duì)現(xiàn)有技術(shù)的不足，本發(fā)明提供一種個(gè)人財(cái)富估值方法、裝置、存儲(chǔ)介質(zhì)及計(jì)算機(jī)設(shè)備，以解決現(xiàn)有技術(shù)中評(píng)估數(shù)據(jù)維度有限且適用的評(píng)估對(duì)象范圍狹窄的問(wèn)題。

本發(fā)明所采用的技術(shù)方案如下：

第一方面，本發(fā)明提供一種個(gè)人財(cái)富估值方法，其中，所述方法包括：

獲取待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息；

基于所述待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息，確定所述待估值個(gè)人的薪資收入、存款儲(chǔ)蓄以及股權(quán)投資價(jià)值；

基于所述薪資收入、存款儲(chǔ)蓄以及股權(quán)投資價(jià)值，確定所述待估值個(gè)人的財(cái)富估值。

可選地，所述個(gè)人財(cái)富估值方法，其中，所述待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息包括基本信息、手機(jī)信息、工作任職信息以及銀行卡交易信息。

可選地，所述個(gè)人財(cái)富估值方法，其中，所述基本信息包括身份證歸屬地、性別以及年齡；

所述手機(jī)信息包括手機(jī)號(hào)碼歸屬地；

所述工作任職信息包括工作單位信息、個(gè)人擔(dān)任企業(yè)股東信息以及個(gè)人擔(dān)任企業(yè)高管信息；

所述工作單位信息包括工齡、第一企業(yè)注冊(cè)資本以及第一企業(yè)規(guī)模；

所述個(gè)人擔(dān)任企業(yè)股東信息包括企業(yè)成立時(shí)間、第二企業(yè)規(guī)模、第一經(jīng)營(yíng)狀態(tài)、認(rèn)繳出資額；

所述個(gè)人擔(dān)任企業(yè)高管信息包括第二企業(yè)注冊(cè)資本、第三企業(yè)規(guī)模、第二經(jīng)營(yíng)狀態(tài)以及高管職位；

所述銀行卡交易信息包括近一年卡交易入賬金額。

可選地，所述個(gè)人財(cái)富估值方法，其中，所述基于所述待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息，確定所述待估值個(gè)人的薪資收入具體包括：

基于所述個(gè)人擔(dān)任企業(yè)高管信息計(jì)算所述個(gè)人作為高管的高管收入；

基于所述基本信息以及工作單位信息計(jì)算所述個(gè)人作為職工的職工收入；

基于所述高管收入、所述職工收入以及所述銀行卡交易信息，確定所述待估值個(gè)人的薪資收入。

可選地，所述個(gè)人財(cái)富估值方法，其中，所述基于所述待估值個(gè)人的數(shù)據(jù)信息，確定所述待估值個(gè)人的存款儲(chǔ)蓄具體包括：