[發明專利]一種就業心理壓力測試裝置

在審

• 申請號: 202010470420.1
• 申請日: 2020-05-28
• 公開（公告）號: CN111477292A
• 公開（公告）日: 2020-07-31
• 發明（設計）人: 王洪燕;王運軍;王哲;趙海娟;薛書彥;薛蕭蕭;張滿;朱曉慶;李小碩;馮如;劉坤
• 申請（專利權）人: 河南工業職業技術學院
• 主分類號: G16H15/00
• 分類號: G16H15/00;G16H50/20;G06K9/62;A61B5/16
• 代理公司: 北京科億知識產權代理事務所(普通合伙) 11350
• 代理人: 湯東鳳

本發明公開了一種就業心理壓力測試裝置，包括數據采集單元、模擬信號處理電路、A/D轉換電路、數字信號處理電路、存儲器、用戶交互單元和系統控制電路，數據采集單元的信號輸出端與模擬信號處理電路的信號輸入端連接，模擬信號處理電路的信號輸出端通過A/D轉換電路與數字信號處理電路連接，數字信號處理電路、存儲器和用戶交互單元均與系統控制電路連接。通過采集海量歷史心理問題的臨床表現數據作為訓練樣本，以數據挖掘手段，構建出一個完善的心理問題測評模型。再利用信息采集單元采集受測者在自然交互過程中的答語，表情，動作和語氣等內容作為模型的輸入信息，從而可以輸出更為客觀、準確的測評報告。

技術領域

本發明涉及一種心理測評裝置，尤其涉及一種就業心理壓力測試裝置。

背景技術

心理測評是指通過一定的手段，將人的心理特征和行為數量化，以衡量個體心理因素水平和個體心理差異的一種科學測量方法。現有技術中，對于就業人員的心理壓力狀態數據難以測試。

目前的心理測評技術主要是紙筆測驗法、量表法和計算機輔助測量法。紙筆測驗法簡稱筆試，首先由專業的心理測評人員出一定有針對性的測驗題，接著受測者進行解答，最后根據受測者的解答人為地給出測評結果。量表法是比紙筆測驗法更為嚴格的測評方式，受測者測驗一個或多個測評量表，由測評人員通過統計受測者得分給出相應的測評結果。計算機輔助測量法本質上和前述兩種方法一樣，只是代替了人工量表評分和計算等相對機械性的工作。

目前的心理測評方法都需要專業的心理測評人員參與，測評過程復雜繁瑣，測評時間長，測評范圍小，測評效率低下。而且目前的心理測評方法往往得不到準確的數據和測評結果。這是因為，首先，涉及到測評人員的手工統計和主觀評分，受不確定因素的影響，有可能造成分數的誤判，使最終測評結果偏離現實；其次，受測者被置于一個相對不自然的環境中，受測者可能出于某些考慮，有意掩飾自己，不會根據自身真實情況配合測評；再者，通常需要直接觸及受測者的個人隱私，很有可能使受測者反感，導致受測者敷衍了事；最后，傳統的心理測評方法受限于工業測評標準，然而目前現有的工業測評標準并不是特別完善，只適合部分人群。

發明內容

本發明的目的就在于為了解決上述問題而提供一種就業心理壓力測試裝置。

本發明通過以下技術方案來實現上述目的：

本發明包括數據采集單元、模擬信號處理電路、A/D轉換電路、數字信號處理電路、存儲器、用戶交互單元和系統控制電路，所述數據采集單元的信號輸出端與所述模擬信號處理電路的信號輸入端連接，所述模擬信號處理電路的信號輸出端通過所述A/D轉換電路與所述數字信號處理電路連接，所述數字信號處理電路、所述存儲器和所述用戶交互單元均與所述系統控制電路連接。

所述數據采集單元用來采集受測者的表情、動作等圖像信息以及答語、語氣等聲音信息，主要由攝像鏡頭組和麥克風陣列組成。所述特征提取單元包括對輸入信息進行模-數轉換，數據預處理以及特征值檢測和提取等過程。所述分類判別單元是對海量心理問題案例數據進行訓練好的測評模型，將采集到受測者信息作為模型輸入，對該受測者進行分類。所述用戶交互單元是一個可以觸摸交互的顯示屏，可以進行模型訓練和顯示測評報告。

進一步，所述數據采集單元包括攝像頭和麥克風。優選的，所述麥克風為多個陣列的麥克風。

本發明所述系統控制電路訓練測評模型包括以下步驟：

步驟201：從心理醫院或心理研究所采集大量的心理案例數據，主要是某些心理案例問題的明顯臨床表現信息；

步驟202：將采集到的數據進行數據集成、數據抽取、數據清理和數據轉換等數據預處理操作，包括數據的缺失值處理、主成分分析等，將數據輸入系統，進行模-數轉換，提取出特征值；

步驟203：選擇一種分類算法，可以是貝葉斯網絡、決策樹、神經網絡和支持向量機中的一種，設置相應的訓練參數，進行模型的訓練；