[發(fā)明專利]獲取行為測(cè)評(píng)無(wú)謊數(shù)據(jù)的移動(dòng)互聯(lián)嵌套刺激系統(tǒng)和方法

有效

• 申請(qǐng)?zhí)枺?/td>: 202010394093.6
• 申請(qǐng)日: 2020-05-11
• 公開(kāi)（公告）號(hào): CN111613320B
• 公開(kāi)（公告）日: 2023-04-28
• 發(fā)明（設(shè)計(jì)）人: 王進(jìn)禮;王笑微;王進(jìn)茹
• 申請(qǐng)（專利權(quán)）人: 天津印測(cè)科技有限公司
• 主分類號(hào): G16H50/00
• 分類號(hào): G16H50/00;G16H10/20;A61B5/16
• 代理公司: 天津市北洋有限責(zé)任專利代理事務(wù)所 12201
• 代理人: 杜文茹

一種獲取行為測(cè)評(píng)無(wú)謊數(shù)據(jù)的移動(dòng)互聯(lián)嵌套刺激系統(tǒng)和方法，采用服務(wù)器與終端機(jī)組成的網(wǎng)絡(luò)，編制嵌套刺激題目和采用數(shù)據(jù)雙重處理方式來(lái)完成測(cè)評(píng)。先在服務(wù)器錄入被測(cè)者名單、身份證號(hào)、單位和科室或班組信息，把所有被測(cè)者分成小組，發(fā)送到所有終端機(jī)；任一終端機(jī)被任一被測(cè)者登陸確認(rèn)后，在測(cè)驗(yàn)中即與該被測(cè)者綁定。終端機(jī)給被測(cè)者呈現(xiàn)初始小組接觸測(cè)評(píng)表，并根據(jù)被測(cè)者應(yīng)答是否合格調(diào)整小組人員，并與服務(wù)器之間形成反饋，生成最終小組；服務(wù)器以組為單位接收發(fā)送和統(tǒng)計(jì)終端機(jī)信息內(nèi)容，每個(gè)終端機(jī)使用本組被測(cè)者姓名編制本組嵌套刺激題目，本機(jī)被測(cè)者應(yīng)答，終端機(jī)把數(shù)據(jù)上傳服務(wù)器，服務(wù)器統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)并反饋給每個(gè)終端機(jī)。本發(fā)明能夠消除測(cè)評(píng)中人員撒謊。

技術(shù)領(lǐng)域

本發(fā)明涉及一種測(cè)評(píng)無(wú)謊數(shù)據(jù)的刺激方法。特別是涉及一種獲取行為測(cè)評(píng)無(wú)謊數(shù)據(jù)的移動(dòng)互聯(lián)嵌套刺激系統(tǒng)和方法。

背景技術(shù)

在商業(yè)、政治、軍事等各個(gè)領(lǐng)域，為了增進(jìn)工作效率和避免安全事故，需要通過(guò)測(cè)評(píng)、面試或其它調(diào)查方法獲取人員行為表現(xiàn)數(shù)據(jù)，以對(duì)人員做好選拔、篩檢或工作安排。但研究和實(shí)踐都表明，所有這些方法，都難以獲得人員真實(shí)行為表現(xiàn)數(shù)據(jù)，因?yàn)檫@些方法不能避免被測(cè)及其相關(guān)人員撒謊，這些方法屬于典型行為測(cè)評(píng)，沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案，被測(cè)人可以主觀隨意答題，而在以選拔、篩檢或工作安排為目的的測(cè)評(píng)情境下，被測(cè)人大都有撒謊裝好以求過(guò)關(guān)的動(dòng)機(jī)，因此撒謊就成了普遍現(xiàn)象，甚至不僅評(píng)價(jià)對(duì)象撒謊，評(píng)價(jià)人也會(huì)因?yàn)閭€(gè)人動(dòng)機(jī)撒謊，這使得以評(píng)測(cè)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的選拔和篩檢無(wú)效甚至誤導(dǎo)使用者。為解決撒謊，研究者采用了測(cè)謊量表、測(cè)謊儀、高級(jí)統(tǒng)計(jì)方程等多種技術(shù)，但這些技術(shù)最多只能發(fā)現(xiàn)被測(cè)人撒謊，但不能獲得真實(shí)測(cè)評(píng)結(jié)果，均未能解決避免撒謊，獲得真實(shí)數(shù)據(jù)的難題。

有關(guān)專利和技術(shù)：1，2016年公開(kāi)的測(cè)謊技術(shù)專利申請(qǐng)?zhí)枮?01610206457.7(基于lyapunov指數(shù)和關(guān)聯(lián)維數(shù)的腦電測(cè)謊方法)：能夠發(fā)現(xiàn)被試撒謊，未解決獲取真實(shí)內(nèi)容問(wèn)題，且腦電信號(hào)提取過(guò)程復(fù)雜，不能團(tuán)體操作。2，2018年公開(kāi)的專利CN105105772B_一種用于認(rèn)知能力值測(cè)試的刺激信息編制方法專利認(rèn)知技術(shù)，解決認(rèn)知能力測(cè)驗(yàn)的誤差影響的真實(shí)性，但不能解決測(cè)評(píng)數(shù)據(jù)真實(shí)性。3，2016年公開(kāi)的發(fā)明《一種基于電子化POMS自評(píng)量表的心境狀態(tài)自評(píng)系統(tǒng)》，申請(qǐng)?zhí)枮?01610509466.3，未提出被測(cè)人員如果不如實(shí)回答測(cè)評(píng)表的解決方案。4，已有其他技術(shù)，測(cè)謊量表和效度量表，都只是有限的推測(cè)被測(cè)人員撒謊，未能提供解決獲得行為表現(xiàn)、精神癥狀和人格測(cè)驗(yàn)真實(shí)數(shù)據(jù)的問(wèn)題。

在測(cè)試領(lǐng)域還存在人格智力測(cè)量問(wèn)題，人格智力是自知之明和知曉他人的能力，這種能力在教育、管理、精神疾病診斷和人員選拔和篩檢中具有非常重要的作用，特別是其中的對(duì)于自我精神狀態(tài)和癥狀的自知力早已是精神疾病的診斷標(biāo)準(zhǔn)。人格智力如此重要，但至今沒(méi)有合格的測(cè)量工具，使得它不能在上述領(lǐng)域應(yīng)用并發(fā)揮應(yīng)有作用。現(xiàn)有工具或者名字叫人格智力測(cè)驗(yàn)，實(shí)際測(cè)量的是對(duì)人際行為的抽象理解能力，測(cè)量不到被測(cè)者實(shí)際的知己和知人能力，或者就用人格測(cè)驗(yàn)來(lái)測(cè)量人格智力，因其沒(méi)有正確答案而可以撒謊，這兩種情況使得測(cè)驗(yàn)結(jié)果既無(wú)法證實(shí)人格智力能作為一種智力而存在，也不能把這樣的測(cè)量數(shù)據(jù)拿去實(shí)際應(yīng)用。

發(fā)明內(nèi)容

本發(fā)明所要解決的技術(shù)問(wèn)題是，提供一種解決測(cè)評(píng)人員撒謊，能夠得到人員真實(shí)行為表現(xiàn)和人格特質(zhì)無(wú)謊數(shù)據(jù)、同時(shí)也解決人格智力測(cè)驗(yàn)沒(méi)有合格智力測(cè)驗(yàn)問(wèn)題的獲取行為測(cè)評(píng)無(wú)謊數(shù)據(jù)的移動(dòng)互聯(lián)嵌套刺激系統(tǒng)和方法。

本發(fā)明所采用的技術(shù)方案是：一種獲取行為測(cè)評(píng)無(wú)謊數(shù)據(jù)的移動(dòng)互聯(lián)嵌套刺激系統(tǒng)，包括服務(wù)器和與服務(wù)器進(jìn)行通信的終端機(jī)組群，所述的服務(wù)器內(nèi)設(shè)置有用來(lái)存儲(chǔ)每個(gè)被測(cè)者的基本信息和分組信息的第一存儲(chǔ)模塊、用來(lái)存儲(chǔ)每組被測(cè)者的嵌套刺激題目與應(yīng)答數(shù)據(jù)的第二存儲(chǔ)模塊、用來(lái)存儲(chǔ)每組、每個(gè)被測(cè)者的測(cè)評(píng)結(jié)果的第三存儲(chǔ)模塊、用來(lái)編制分組信息的第一計(jì)算模塊和用來(lái)做各組應(yīng)答數(shù)據(jù)的分析計(jì)算的第二計(jì)算模塊，所述的終端機(jī)組群是由若干個(gè)終端機(jī)組構(gòu)成，每個(gè)終端機(jī)組是由若干個(gè)終端機(jī)構(gòu)成，每個(gè)終端機(jī)內(nèi)都設(shè)置有用來(lái)進(jìn)行分組的第三計(jì)算模塊和用來(lái)編制刺激題目的第四計(jì)算模塊，其中，所述第三計(jì)算模塊包括：評(píng)定本小組內(nèi)被測(cè)者對(duì)接觸測(cè)評(píng)表的應(yīng)答和編制新組；所述第四計(jì)算模塊包括：編制嵌套刺激題目、計(jì)算被測(cè)者應(yīng)答結(jié)果。