[發明專利]基于預定義調度策略的工作平臺任務分配設備

在審

• 申請號: 201911304865.6
• 申請日: 2019-12-17
• 公開（公告）號: CN111260180A
• 公開（公告）日: 2020-06-09
• 發明（設計）人: 王琦
• 申請（專利權）人: 武漢空心科技有限公司
• 主分類號: G06Q10/06
• 分類號: G06Q10/06
• 代理公司: 武漢開元知識產權代理有限公司 42104
• 代理人: 劉琳

本發明提供了一種基于預定義調度策略的工作平臺任務分配設備，其特征在于包括一級匹配模塊，被配置為用于按照預定義的調度策略調整接包方的技能范圍；二級匹配模塊，被配置為用于預測任務需求并確定其所要求的技能范圍，并根據預測的任務需求生成預定義的調度的策略；三級匹配模塊，被配置為用于確認接受預定義的調度策略的接包方和發包方，并據此確認的任務列表和待分配接包方；關聯節能獲取子模塊，被配置為用于獲取任務列表中各項任務的關聯技能；分配子模塊，被配置為根據待分配的接包方的技能范圍于任務列表中選擇目標任務并將目標任務分配至待分配接包方。本發明將服務資源分配給對業務需求較大的領域，從而減少服務資源的浪費，提高服務效率。

技術領域

本發明涉及計算機技術領域，具體涉及一種基于預定義調度策略的工作平臺任務分配設備。

背景技術

工作平臺是一個以眾包模式提供各項工作管理相關服務的互聯網平臺。發包方將工作任務需求發布到工作平臺，平臺將任務分解并根據各項子任務的技能要求，從平臺人才庫中尋找匹配的接包方，將子任務分配給合適的接包方；接包方接到分派的子任務后開始工作，子任務完成后將工作結果提交至平臺；發包方接發包方接收任務交付結果并審查。發包方在發布任務時，將任務費用托管在平臺，待任務交付并驗收后，再通過平臺與接包方進行結算。

在工作平臺運行過程中，受到某些現象的影響，如商家促銷、節日慶典等活動，往往會造成短期內在工作平臺發布大量任務，相對的，接包方數量不足，容易導致待分配的任務隊列過長。這時候如果按照常規的策略進行任務分配，很有可能無法及時調度到擁有急缺技能的接包方，一方面降低了平臺任務分配和完成的效率，另一方面也延長了部分接包方的空閑等待時間。

發明內容

本發明的目的就是針對現有技術的缺陷，提供一種基于預定義調度策略的工作平臺任務分配設備，將服務資源分配給對業務需求較大的領域，從而減少服務資源的浪費，提高服務效率。

本發明提供了一種基于預定義調度策略的工作平臺任務分配設備，其特征在于包括一級匹配模塊、二級匹配模塊、三級匹配模塊、關聯技能獲取子模塊、分配子模塊和信息輸出模塊；

一級匹配模塊，被配置為用于按照預定義的調度策略調整接包方的技能范圍；

二級匹配模塊，被配置為用于預測任務需求并確定其所要求的技能范圍，并根據預測的任務需求生成預定義的調度的策略；

三級匹配模塊，被配置為用于確認接受預定義的調度策略的接包方和發包方，并據此確認的任務列表和待分配接包方；

關聯節能獲取子模塊，被配置為用于獲取任務列表中各項任務的關聯技能；

分配子模塊，被配置為根據待分配的接包方的技能范圍于任務列表中選擇目標任務并將目標任務分配至待分配接包方，其中待分配接包方的技能范圍必須覆蓋目標任務所有的關聯技能。

信息輸出模塊，被配置為輸出所述業務類型包括的所述接包方當前所屬的所述技能范圍的相關信息，其中所述相關信息包括所述業務類型包括的所述技能范圍的任務信息。

上述技術方案中，一級匹配模塊被配置為用于獲取接包方的技能信息并以此確定接包方所屬的業務類型，在該業務類型內確定接包方的技能范圍。

上述技術方案中，二級匹配模塊用于獲取行業信息并分析有可能發生的事件，根據所述事件提前預測任務需求活動并確定其技能范圍；二級匹配模塊預設有任務需求活動的對應的技能范圍。

上述技術方案中，三級匹配模塊用于向預測到的任務需求的關聯的發包方和接包方發起查詢，確認查詢的接包方在預定義的調度策略下被為接包方，確認查詢的發包方被確定為預定義的調度策略中的發包方，且其任務并生成于任務列表中。