[發(fā)明專利]一種區(qū)塊鏈共識機制中的激勵方法

有效

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• 申請日: 2019-12-13
• 公開（公告）號: CN111131206B
• 公開（公告）日: 2021-11-02
• 發(fā)明（設計）人: 馮景瑜;楊錦雯;林少鋒
• 申請（專利權）人: 西安郵電大學
• 主分類號: H04L29/06
• 分類號: H04L29/06;H04L29/08
• 代理公司: 西安西達專利代理有限責任公司 61202
• 代理人: 第五思軍

一種區(qū)塊鏈共識機制中的激勵方法，包括以下步驟：步驟1，在開始時，網(wǎng)絡中的每個節(jié)點被分配到初始貢獻度（C₀），該初始貢獻度使每個節(jié)點都有機會訪問塊；步驟2，當一個節(jié)點被選為一個礦工時，它的貢獻度將隨著它在區(qū)塊創(chuàng)建中的行為而重新評估和更新；當該節(jié)點被選為礦工時，其貢獻度的評價取決于兩個因素，即活動因子和獎懲因子；步驟3，采取三種懲罰策略，抑制自私的礦工，P1:當C_iC₀時，M_i不能訪問區(qū)塊；P2:當A_iC₀時，M_i不能訪問區(qū)塊；P3:當RP_iC₀時，M_i不能訪問區(qū)塊，由于惡意礦工更為可怕，礦工團隊應該將M_i排除在外；具有運行效率高、可靠性能高的特點。

技術領域

本發(fā)明屬于區(qū)塊鏈技術領域，具體涉及一種區(qū)塊鏈共識機制中的激勵方法。

背景技術

區(qū)塊鏈最初是在2008年作為比特幣的基礎技術而受到關注的，但如今已被廣泛應用于各種應用程序中，并創(chuàng)造了全球市場價值。通過數(shù)據(jù)加密、時間戳、共識機制和智能契約，區(qū)塊鏈可以在分布式系統(tǒng)中實現(xiàn)分散的信用點對點交易、協(xié)調與協(xié)作，從而為集中式機構的高成本、低效率和數(shù)據(jù)存儲不安全問題提供解決方案。

區(qū)塊鏈技術被認為是繼大型機、個人電腦、互聯(lián)網(wǎng)、移動社交之后的第五個顛覆性計算范式，是人類信用進化史上繼血親信用、貴金屬信用和央行票據(jù)信用之后的第四個里程碑。比特幣也許會在未來消失，但區(qū)塊鏈因其廣闊的應用前景而受到越來越多的關注。

區(qū)塊鏈是帶有一系列區(qū)塊的公共賬本，每個區(qū)塊由多個已提交的交易組成。在新的區(qū)塊產生時，將按時間順序鏈接到鏈上。區(qū)塊鏈的核心優(yōu)勢是分散性、透明性、可追蹤性和抗篡改性。因此，區(qū)塊鏈已經應用到許多領域，包括金融服務、醫(yī)藥、物聯(lián)網(wǎng)(IoT)、軟件工程、電子政務和公共服務、教育等方面。

事實上，區(qū)塊鏈最基本的技術是共識機制。通過分布式區(qū)塊鏈網(wǎng)絡中的共識機制，智能合約允許相互之間的節(jié)點完成數(shù)據(jù)交換或交易，而無需任何第三方可信任的機構。在共識機制中負責創(chuàng)建塊的節(jié)點稱為礦工。

當選擇礦工在區(qū)塊鏈網(wǎng)絡中創(chuàng)建區(qū)塊時，會遇到一些技術問題，例如：

共識機制賦予無線網(wǎng)絡類人特征(例如，學習，適應和合作)。從社會學的角度來看，如果沒有任何激勵措施，礦工將變得自私。

共識機制缺乏激勵措施。因此，一些自私的礦工可能拒絕參與區(qū)塊的創(chuàng)建，以節(jié)省他們的能源或傳輸時間，同時仍然訪問來自網(wǎng)絡的區(qū)塊。

自私礦工的存在可能會對創(chuàng)建塊的效率造成災難性的破壞，甚至停止創(chuàng)建塊。在這種情況下，區(qū)塊鏈將無法繼續(xù)發(fā)展和生存。

現(xiàn)有技術的狀況是：

區(qū)塊鏈網(wǎng)絡提供了對等協(xié)議組織的方式。根據(jù)區(qū)塊鏈的起源定義，在網(wǎng)絡中創(chuàng)建區(qū)塊的步驟可描述如下：

1)將新交易廣播到所有節(jié)點

2)每個節(jié)點將新交易收集到一個區(qū)塊中

3)每個節(jié)點都在共識機制的制約下工作