[實(shí)用新型]一種采用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的電梯檢驗(yàn)員培訓(xùn)系統(tǒng)

有效

• 申請(qǐng)?zhí)枺?/td>: 201821134778.1
• 申請(qǐng)日: 2018-07-17
• 公開（公告）號(hào): CN208903467U
• 公開（公告）日: 2019-05-24
• 發(fā)明（設(shè)計(jì)）人: 費(fèi)克西;周沁喬;錢國(guó)忠;黃凱
• 申請(qǐng)（專利權(quán)）人: 江蘇省特種設(shè)備安全監(jiān)督檢驗(yàn)研究院
• 主分類號(hào): G09B9/00
• 分類號(hào): G09B9/00
• 代理公司: 南京樂(lè)羽知行專利代理事務(wù)所(普通合伙) 32326
• 代理人: 李培

本實(shí)用新型涉及一種采用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的電梯檢驗(yàn)員培訓(xùn)系統(tǒng)，包括系統(tǒng)服務(wù)器，還包括語(yǔ)音設(shè)備、設(shè)備模型、腦電感應(yīng)設(shè)備以及手持操控設(shè)備；設(shè)備模型包括VR頭盔、VR眼鏡以及模擬場(chǎng)地；語(yǔ)音設(shè)備分別與系統(tǒng)服務(wù)器和設(shè)備模型通訊連接；腦電感應(yīng)設(shè)備包括依次線路連接的信息采集單元、前置放大電路單元、高通濾波電路單元、低通濾波電路單元、工頻限波電路單元、主放大電路單元、A/D轉(zhuǎn)換電路單元以及輸出單元；本采用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的電梯檢驗(yàn)員培訓(xùn)系統(tǒng)采用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)增加了培訓(xùn)的真實(shí)性，在傳統(tǒng)培訓(xùn)模式的基礎(chǔ)上，解決了培訓(xùn)內(nèi)容單調(diào)，培訓(xùn)效率不高的問(wèn)題，且該系統(tǒng)結(jié)合了腦電感應(yīng)技術(shù)，將使提供的考核方式更加客觀、可信度高。能夠更好地對(duì)電梯檢驗(yàn)員進(jìn)行技能訓(xùn)練。

技術(shù)領(lǐng)域

本實(shí)用新型涉及一種采用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的電梯檢驗(yàn)員培訓(xùn)系統(tǒng)，屬于電梯技術(shù)領(lǐng)域。

背景技術(shù)

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，特種設(shè)備每年都在逐步增加，作為特種設(shè)備中的電梯，與廣大人民群眾的工作和日常生活等緊密相關(guān)，倍受社會(huì)和政府的關(guān)注，也是當(dāng)前媒體興趣的焦點(diǎn)。因此，如何采用新的技術(shù)和新的理論，采用更加科學(xué)的培訓(xùn)方法來(lái)提高和識(shí)別檢驗(yàn)人員的水平，是目前面臨的新的課題。尤其是相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員的能力水準(zhǔn)和專業(yè)效能發(fā)揮，在新的迅速發(fā)展階段提出了更高的要求。

目前，檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)體系建設(shè)還有很大發(fā)展空間，培訓(xùn)模式存在一定滯后性，信息化、科學(xué)化評(píng)價(jià)程度低；雖然發(fā)布了對(duì)應(yīng)的<電梯檢驗(yàn)員(DT-1)培訓(xùn)大綱>，但是從實(shí)際運(yùn)行效果看,主要是采用老師授課的模式,理論知識(shí)的培訓(xùn)內(nèi)容沒(méi)有細(xì)化,實(shí)際操作技能的培訓(xùn)方法可操作性不強(qiáng),檢驗(yàn)員取證后能力參差不齊；人員后續(xù)的提升學(xué)習(xí)沒(méi)有科學(xué)有效的途徑。同時(shí)，檢驗(yàn)資格證更多程度上只是體現(xiàn)出來(lái)“門檻”的作用，而對(duì)實(shí)際檢驗(yàn)?zāi)芰Φ母叩筒⑽从芯唧w的區(qū)分。

目前電梯檢驗(yàn)員的培訓(xùn)模式主要分為三種：通過(guò)計(jì)算機(jī)進(jìn)行理論培訓(xùn)以及考核；或者單純的理論教學(xué)模式；或者上述兩種模式結(jié)合進(jìn)行培訓(xùn)。以上三種電梯檢驗(yàn)員培訓(xùn)模式培訓(xùn)內(nèi)容較為單調(diào)，不能調(diào)動(dòng)培訓(xùn)人員的積極性，使得培訓(xùn)效率不高，培訓(xùn)模式較為死板，不能使培訓(xùn)人員真正了解檢驗(yàn)內(nèi)容以及技巧，同時(shí)，培訓(xùn)模式中未考慮電梯檢驗(yàn)員的心理因素，不能正確地評(píng)估電梯檢驗(yàn)員的檢驗(yàn)水平。

實(shí)用新型內(nèi)容

本實(shí)用新型所要解決的技術(shù)問(wèn)題是，克服現(xiàn)有技術(shù)的缺點(diǎn)，提供一種教學(xué)模式多樣化、設(shè)計(jì)更加合理化且實(shí)用性強(qiáng)的采用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的電梯檢驗(yàn)員培訓(xùn)系統(tǒng)。

為了解決以上技術(shù)問(wèn)題，本實(shí)用新型提供一種采用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的電梯檢驗(yàn)員培訓(xùn)系統(tǒng)，包括系統(tǒng)服務(wù)器，還包括語(yǔ)音設(shè)備、設(shè)備模型、腦電感應(yīng)設(shè)備以及手持操控設(shè)備；設(shè)備模型包括VR頭盔、VR眼鏡以及模擬場(chǎng)地；語(yǔ)音設(shè)備與系統(tǒng)服務(wù)器通訊連接；腦電感應(yīng)設(shè)備包括依次線路連接的信息采集單元、前置放大電路單元、高通濾波電路單元、低通濾波電路單元、工頻限波電路單元、主放大電路單元、A/D轉(zhuǎn)換電路單元以及輸出單元；信息采集單元與設(shè)備模型VR頭盔通訊連接；輸出單元與系統(tǒng)服務(wù)器通訊連接；手持操控設(shè)備與系統(tǒng)服務(wù)器通訊連接。

本實(shí)用新型進(jìn)一步限定的技術(shù)方案為：系統(tǒng)服務(wù)器與設(shè)備模型通過(guò)有線或無(wú)線的傳輸方式連接。

進(jìn)一步的，信息采集單元與設(shè)備模型通過(guò)無(wú)線或有線的傳輸方式連接。

進(jìn)一步的，手持操控設(shè)備、語(yǔ)音設(shè)備與系統(tǒng)服務(wù)器通過(guò)有線或無(wú)線的傳輸方式連接。

進(jìn)一步的，手持操控設(shè)備為按鍵式手持操控裝置。

進(jìn)一步的，系統(tǒng)服務(wù)器包括電腦以及PC端電梯檢驗(yàn)員培訓(xùn)系統(tǒng)。