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[實用新型]一種汽車兵駕駛科目考核評判系統的服務器端有效

專利信息
申請號: 201720193297.7 申請日: 2017-03-01
公開(公告)號: CN206649380U 公開(公告)日: 2017-11-17
發明(設計)人: 尚忠良;王文華;姚彬;付健;別俊民;張會鵬;蘇磐 申請(專利權)人: 中國人民解放軍61579部隊
主分類號: G06F1/16 分類號: G06F1/16
代理公司: 北京愛普納杰專利代理事務所(特殊普通合伙)11419 代理人: 王玉松
地址: 102499 北*** 國省代碼: 北京;11
權利要求書: 查看更多 說明書: 查看更多
摘要:
搜索關鍵詞: 一種 汽車兵 駕駛 科目 考核 評判 系統 服務器端
【說明書】:

技術領域

實用新型屬于機動車駕駛考核領域,具體涉及一種汽車兵駕駛科目考核評判系統的服務器端。

背景技術

通信部隊戰斗力的生成離不開強有力的機動運輸保障力量,而傳統的汽車兵訓練與考核方式對快速生成保障能力帶來了一定的影響,為解決這一難題,需從提高信息化水平和培訓效益上下功夫。目前,我們在汽車兵培訓中,已探索改革了新的培訓模式,駕駛理論已實現自動化學習與考核,而駕駛科目的考核還沿用傳統的人工評判方式,駕駛科目智能化考核評判技術較少。

不同于一般民用駕駛考核,汽車兵駕駛科目考核所處的環境處于高原,海拔高、溫差度、濕度低、粉塵大。需要設備能夠性能穩定、運行可靠,對計算機軟硬件和操作系統運行環境要求低,便于推廣應用,可大量配發部隊、院校及訓練基地使用。

實用新型內容

針對上述問題,單位的課題組先后到總部所屬的10個司訓機構和多個地方駕校進行了大范圍調研,掌握了部隊組織汽車兵駕駛科目日常訓練和考核方式的實際情況,并在認真分析用戶需求、業務需求、功能需求的基礎上,提出了“汽車兵駕駛科目考核評判系統”研制技術方案,方案目標明確、思路清晰、設計合理,符合部隊實際需求?!捌嚤{駛科目考核評判系統”提供了一個集汽車兵新訓、直選、復訓、職業技能鑒定駕駛科目考核評判于一體的完善的多功能高效系統平臺,在服務器端為考務管理人員提供了一套流程完整的考核組織方案,實現了學員、考官、車輛、考核類型的靈活配置,實現了考核數據的統計、核算、分析、存儲;客戶端實現了考官便捷的自動評分、計時、上傳等功能。

本實用新型提出了一種汽車兵駕駛科目考核評判系統的服務器端,該服務器端主要是進行數據管理。該服務器端需要配套的客戶端共同完成駕駛科目智能化考核評判,客戶端主要進行考核評判。具體如下:

一種汽車兵駕駛科目考核評判系統的服務器端,其中包括CPCI機箱、CPCI總線、CPCI電源、身份識別器、數據加密機、網絡通訊器、考務數據輸入器、考務數據處理器和考務數據存儲器、考核數據存儲器、考核數據處理器、考核數據輸出器;所述身份識別器為指紋儀或面部識別器,所述網絡通訊器包括路由器和數據交換器,所述數據交換器為USB或無線藍牙;所述考務數據輸入器包括鼠標、鍵盤和掃描儀,所述考務數據處理器和考核數據處理器為微處理器,所述考務數據存儲器和考核數據存儲器為硬盤或SD卡,所述考核數據輸出器包括顯示器和打印機。

可選的,所述顯示器為觸屏顯示器。

可選的,所述數據交換器還可以為WIFI、Zigbee或RFID,所述考核數據輸出器還包括語音播放器。

可選的,所述服務器端還包括機柜,所述機柜設有機柜電源和地線接口,所述機柜包括機柜本體、所述機柜本體上設置的滑軌推拉移動式窗口、所述機柜本體內部設置的機柜電源、所述機柜本體內部設置的溫度和濕度調節裝置、所述機柜本體的底部的萬向輪和所述機柜本體頂部的線路出入口。

可選的,所述溫度和濕度調節裝置為加熱電阻絲和超聲霧化加濕器。

可選的,溫度和濕度調節裝置位于所述機柜的底部,其中,所述加熱電阻絲位于所述超聲霧化加濕器上部,所述超聲霧化加濕器除了霧出口部位外整體包裹有耐熱的吸水塑料海綿。

可選的,所述溫度和濕度調節裝置為超聲霧化加濕器一體機,所述超聲霧化加濕器一體機設有包裹在儲水槽外部的加熱裝置,所述加熱裝置為電熱毯。

本實用新型便于在野外實戰化訓練考核中使用,實現無紙化、自動化考核評判,能夠克服在惡劣天候環境中紙制傳統考核評判方式帶來的不便;汽車兵駕駛科目考核評判系統的研制,可以最終達到汽車兵駕駛理論、實操科目的全程自動化考核,這必將大大提高汽車兵訓練的軍事效益,為軍事交通運輸力量生成起到大力推動作用。本實用新型具備強大的數據管理功能,能夠對實操考核成績及相關數據進行長期保存和分類管理,即可以在培訓練期間客觀分析考生在訓練中存在的共性及個性問題,為教練員改進教學訓練方法提供科學的依據,還能夠通過新訓復訓,職業技能鑒定的成績綜合分析某名汽車兵的技術技能成長狀況,對所有數據進行收集、匯總和分析,為提高汽車兵訓練數字化管理水平發揮作用。本實用新型的系統研制成功后,通過在信息化部直選駕駛員、新訓駕駛員、汽車兵職業技能鑒定以及管理保障部司機訓練大隊等多類型考核中的試用,普遍反映系統性能穩定、運行可靠,對計算機軟硬件和操作系統運行環境要求低,便于推廣應用,從根本上實現了考核方式的改革,能成倍提高訓練考核效率,可大量配發部隊、院校及訓練基地使用,這必將大大提高汽車兵訓練的軍事效益,為軍事交通運輸力量生成起到大力推動作用。

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