日韩在线一区二区三区,日本午夜一区二区三区,国产伦精品一区二区三区四区视频,欧美日韩在线观看视频一区二区三区 ,一区二区视频在线,国产精品18久久久久久首页狼,日本天堂在线观看视频,综合av一区

[發(fā)明專(zhuān)利]一種板狀焊接構(gòu)件疲勞試樣的制備方法和應(yīng)用有效

專(zhuān)利信息
申請(qǐng)?zhí)枺?/td> 201611076258.5 申請(qǐng)日: 2016-11-29
公開(kāi)(公告)號(hào): CN106769286B 公開(kāi)(公告)日: 2019-03-12
發(fā)明(設(shè)計(jì))人: 闞盈;姜云祿;陳懷寧;梁行 申請(qǐng)(專(zhuān)利權(quán))人: 中國(guó)科學(xué)院金屬研究所
主分類(lèi)號(hào): G01N1/28 分類(lèi)號(hào): G01N1/28;G01N3/32
代理公司: 沈陽(yáng)科苑專(zhuān)利商標(biāo)代理有限公司 21002 代理人: 許宗富;周秀梅
地址: 110016 遼*** 國(guó)省代碼: 遼寧;21
權(quán)利要求書(shū): 查看更多 說(shuō)明書(shū): 查看更多
摘要:
搜索關(guān)鍵詞: 殘余應(yīng)力 焊接構(gòu)件 疲勞試樣 制備方法和應(yīng)用 板狀 制備 種板 殘余應(yīng)力變化 測(cè)試技術(shù)領(lǐng)域 焊接殘余應(yīng)力 疲勞試驗(yàn)機(jī) 材料分析 疲勞性能 應(yīng)變片 粘貼 切割 釋放 研究
【說(shuō)明書(shū)】:

發(fā)明公開(kāi)了一種板狀焊接構(gòu)件疲勞試樣的制備方法和應(yīng)用,屬于材料分析測(cè)試技術(shù)領(lǐng)域。該方法首先在板狀焊接構(gòu)件上粘貼應(yīng)變片;然后根據(jù)逐條切割焊接構(gòu)件時(shí)殘余應(yīng)力變化確定含殘余應(yīng)力疲勞試樣的最小寬度和不含殘余應(yīng)力疲勞試樣的最大寬度。本發(fā)明制備的板狀疲勞試樣,用于研究焊接殘余應(yīng)力對(duì)試樣疲勞性能的影響。試樣尺寸適當(dāng),制備重復(fù)性好,適用于常用的疲勞試驗(yàn)機(jī),含殘余應(yīng)力試樣中殘余應(yīng)力大小與焊接構(gòu)件中相當(dāng),不含殘余應(yīng)力試樣中殘余應(yīng)力已基本釋放。

技術(shù)領(lǐng)域

本發(fā)明涉及材料分析測(cè)試技術(shù)領(lǐng)域,具體涉及一種板狀焊接構(gòu)件疲勞試樣的制備方法和應(yīng)用。

背景技術(shù)

在焊接過(guò)程中,材料經(jīng)常由于不均勻的受熱和變形而在構(gòu)件中產(chǎn)生焊接殘余應(yīng)力。焊接殘余應(yīng)力對(duì)焊接構(gòu)件疲勞性能的影響是國(guó)內(nèi)外學(xué)者研究的熱點(diǎn)問(wèn)題。早期的研究認(rèn)為焊接殘余應(yīng)力對(duì)焊接構(gòu)件疲勞性能的影響可以忽略,但是后期學(xué)者的研究卻得到相反的結(jié)論。后期研究者指出,早期疲勞實(shí)驗(yàn)中焊接殘余應(yīng)力對(duì)疲勞強(qiáng)度影響有限的主要原因?yàn)閷?shí)驗(yàn)采用小尺寸試樣,其中的殘余應(yīng)力值較小。一些學(xué)者采用含較高殘余應(yīng)力水平的試樣進(jìn)行研究表明高殘余拉應(yīng)力會(huì)明顯降低構(gòu)件的疲勞強(qiáng)度。然而,受實(shí)際疲勞實(shí)驗(yàn)設(shè)備所限,疲勞試樣尺寸不能很大。因此,為了保證實(shí)驗(yàn)順利進(jìn)行,同時(shí)又保留焊接構(gòu)件中的殘余應(yīng)力,需要確定含殘余應(yīng)力疲勞試樣的最小尺寸。與此同時(shí),為了對(duì)比研究殘余應(yīng)力對(duì)焊接構(gòu)件疲勞性能的影響,需要確定不含殘余應(yīng)力疲勞試樣的最大尺寸。

目前關(guān)于板狀焊接構(gòu)件疲勞性能的實(shí)驗(yàn)研究主要采用從焊接構(gòu)件上切取或焊接小試樣的方法。然而已有的疲勞標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的試樣尺寸沒(méi)有考慮制備的試樣中殘余應(yīng)力對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果的影響。對(duì)于板狀連續(xù)焊縫焊接構(gòu)件的疲勞試樣尺寸的確定還沒(méi)有相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn),只有點(diǎn)焊疲勞標(biāo)準(zhǔn)可作為參考。標(biāo)準(zhǔn)ISO 14324-2003(Resistance spot welding-Destructive tests of welds-Method for the fatigue testing of spot weldedjoints)中規(guī)定:當(dāng)板厚為0.5mm-1.5mm時(shí),點(diǎn)焊接頭剪切疲勞試樣寬度為45mm;當(dāng)板厚為1.5mm-3mm時(shí),點(diǎn)焊接頭剪切疲勞試樣寬度為60mm。

綜上所述,研究殘余應(yīng)力對(duì)板狀焊接構(gòu)件疲勞壽命的影響需要在構(gòu)件上合理取樣。試樣尺寸過(guò)小殘余應(yīng)力將釋放,試樣尺寸過(guò)大雖然保存了殘余應(yīng)力但是將導(dǎo)致選擇實(shí)驗(yàn)設(shè)備難度大,實(shí)驗(yàn)成本增高。因此,有必要發(fā)明一種板狀焊接構(gòu)件疲勞試樣制備方法,使研究人員可以通過(guò)改變?cè)嚇映叽绔@得有殘余應(yīng)力和無(wú)殘余應(yīng)力的疲勞試樣。

發(fā)明內(nèi)容

本發(fā)明的目的在于提供一種板狀焊接構(gòu)件疲勞試樣的制備方法和應(yīng)用,該方法制備的試樣尺寸適當(dāng),制備重復(fù)性好,適用于常用的疲勞試驗(yàn)機(jī),應(yīng)用于研究焊接殘余應(yīng)力對(duì)試樣疲勞性能的影響。

為實(shí)現(xiàn)上述目的,本發(fā)明所采用的技術(shù)方案如下:

一種板狀焊接構(gòu)件疲勞試樣的制備方法,所述疲勞試樣取樣于板狀焊接構(gòu)件,該方法首先分別確定含殘余應(yīng)力的疲勞試樣的最小寬度以及不含殘余應(yīng)力的疲勞試樣的最大寬度,然后按所確定的寬度制備出含殘余應(yīng)力和不含殘余應(yīng)力的兩種疲勞試樣;所述含殘余應(yīng)力的疲勞試樣的最小寬度以及不含殘余應(yīng)力的疲勞試樣的最大寬度的確定過(guò)程包括如下步驟:

1)在板狀焊接構(gòu)件上粘貼應(yīng)變片:應(yīng)變片粘貼在焊縫處及焊縫兩側(cè);

2)確定含殘余應(yīng)力疲勞試樣的最小寬度:沿垂直于焊縫方向?qū)附訕?gòu)件進(jìn)行逐條切割,切割過(guò)程是從焊件端部依次向應(yīng)變片位置平移;記錄每次切割后殘余應(yīng)力變化,通過(guò)殘余應(yīng)力變化確定能夠保留構(gòu)件殘余應(yīng)力的最小試樣寬度;

3)確定不含殘余應(yīng)力疲勞試樣的最大寬度:沿垂直于焊縫方向?qū)附訕?gòu)件進(jìn)行逐條切割,切割過(guò)程是從焊件端部依次向應(yīng)變片位置平移;記錄每次切割后殘余應(yīng)力變化,通過(guò)殘余應(yīng)力變化確定殘余應(yīng)力基本釋放時(shí)的疲勞試樣最大寬度。

上述步驟(1)中,所述板狀焊接構(gòu)件是將兩塊板材通過(guò)搭接、對(duì)接或角接的方式焊接而成。

下載完整專(zhuān)利技術(shù)內(nèi)容需要扣除積分,VIP會(huì)員可以免費(fèi)下載。

該專(zhuān)利技術(shù)資料僅供研究查看技術(shù)是否侵權(quán)等信息,商用須獲得專(zhuān)利權(quán)人授權(quán)。該專(zhuān)利全部權(quán)利屬于中國(guó)科學(xué)院金屬研究所,未經(jīng)中國(guó)科學(xué)院金屬研究所許可,擅自商用是侵權(quán)行為。如果您想購(gòu)買(mǎi)此專(zhuān)利、獲得商業(yè)授權(quán)和技術(shù)合作,請(qǐng)聯(lián)系【客服

本文鏈接:http://www.szxzyx.cn/pat/books/201611076258.5/2.html,轉(zhuǎn)載請(qǐng)聲明來(lái)源鉆瓜專(zhuān)利網(wǎng)。

×

專(zhuān)利文獻(xiàn)下載

說(shuō)明:

1、專(zhuān)利原文基于中國(guó)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局專(zhuān)利說(shuō)明書(shū);

2、支持發(fā)明專(zhuān)利 、實(shí)用新型專(zhuān)利、外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利(升級(jí)中);

3、專(zhuān)利數(shù)據(jù)每周兩次同步更新,支持Adobe PDF格式;

4、內(nèi)容包括專(zhuān)利技術(shù)的結(jié)構(gòu)示意圖流程工藝圖技術(shù)構(gòu)造圖

5、已全新升級(jí)為極速版,下載速度顯著提升!歡迎使用!

請(qǐng)您登陸后,進(jìn)行下載,點(diǎn)擊【登陸】 【注冊(cè)】

關(guān)于我們 尋求報(bào)道 投稿須知 廣告合作 版權(quán)聲明 網(wǎng)站地圖 友情鏈接 企業(yè)標(biāo)識(shí) 聯(lián)系我們

鉆瓜專(zhuān)利網(wǎng)在線咨詢(xún)

周一至周五 9:00-18:00

咨詢(xún)?cè)诰€客服咨詢(xún)?cè)诰€客服
tel code back_top
主站蜘蛛池模板: 欧美一区二区三区免费看| 亚洲国产99| 国产视频在线一区二区| 国产91综合一区在线观看| 中文字幕日韩有码| 亚洲一二三在线| 亚洲欧美自拍一区| 黄色av免费| 一本久久精品一区二区| 国产日韩麻豆| 香蕉av一区二区三区| 国产一区二区免费电影| 亚洲一区二区福利视频| 狠狠色噜噜综合社区| 国产精品二区在线| 欧美一区二区三区在线视频观看| 欧美xxxxhdvideos| 国产三级在线视频一区二区三区| 亚洲乱码一区二区| 欧美乱妇高清无乱码一级特黄| 91日韩一区二区三区| 欧美激情视频一区二区三区| 精品视频在线一区二区三区| 国产精品1区二区| 国产真裸无庶纶乱视频| 一区二区三区电影在线观看| 狠狠色狠狠色综合久久第一次| 国产91电影在线观看| 久久99精品国产一区二区三区| 国产精品天堂| 免费午夜片| 年轻bbwwbbww高潮| 亚洲免费永久精品国产| 国产高清精品一区二区| 69精品久久| 丰满岳乱妇bd在线观看k8| 欧美精品一级二级| 国产亚洲精品综合一区| 久久99久久99精品蜜柚传媒| 国产精品欧美久久| 蜜臀久久99精品久久久久久网站| 精品少妇一区二区三区免费观看焕| 欧美hdxxxx| 国产一区不卡视频| 强制中出し~大桥未久在线播放 | 国产精品久久久久久一区二区三区| 亚洲精品乱码久久久久久写真| 国产精品白浆一区二区| 国产欧美精品久久| 91亚洲精品国偷拍自产| 日韩精品一区二区免费| 久久国产精品99国产精| 欧美一区二粉嫩精品国产一线天| 国产精品欧美一区二区三区| 亚洲精品456| 窝窝午夜精品一区二区| 狠狠躁夜夜| 强行挺进女警紧窄湿润| 九九精品久久| 蜜臀久久99静品久久久久久 | 久久99精品国产| 狠狠插狠狠爱| bbbbb女女女女女bbbbb国产| 国产精品美女久久久免费| 99精品视频一区| 欧美日韩九区| 精品91av| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97 | 欧美一级久久精品| 国产午夜伦理片| 国产一区www| 亚洲欧美日韩综合在线| 国产精品视频1区| 久久精品综合| 久久国产精久久精产国| 日本伦精品一区二区三区免费| 黄毛片在线观看| 精品一区欧美| 国产精品一区二区人人爽| 91理论片午午伦夜理片久久| 国产免费观看一区| 亚洲欧美一二三| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 国产精品天堂| 中文字幕一级二级三级| 日本高清二区| 国产一a在一片一级在一片| 久久国产精品广西柳州门| 免费观看又色又爽又刺激的视频| 亚洲国产精品日本| 国产精品高潮呻吟久| 国产精品综合一区二区| 午夜剧场一区| 夜夜嗨av色一区二区不卡| 99日本精品| 色妞妞www精品视频| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费| 91夜夜夜| 国产网站一区二区| 亚洲欧美国产中文字幕| 久久国产精品波多野结衣| 久久伊人色综合| 精品国产一区二区三区四区vr| 欧美精品粉嫩高潮一区二区| 99久久精品一区二区| 久久免费精品国产| 国产乱码精品一区二区三区介绍| 国产无套精品一区二区| 国产精品日韩电影| 欧美一区二三区人人喊爽| 日韩av在线播| 久久狠狠高潮亚洲精品| 91嫩草入口| 精品国产一区二区三| 狠狠色依依成人婷婷九月| 欧美一区二区性放荡片| 国产一区中文字幕在线观看| 国产精品偷拍| 国产一区在线视频观看| 欧美午夜看片在线观看字幕| 欧美一区二区三区不卡视频| 国产一区二区在| 欧美一区二区色| 久久久久国产精品免费免费搜索| 久久久久亚洲| 中文字幕一区二区三区免费| 日本丰满岳妇伦3在线观看| 狠狠色丁香久久婷婷综合丁香| 夜色av网站| 女人被爽到高潮呻吟免费看| 国产精品不卡在线| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚 | 91麻豆精品国产91久久久久| 国产午夜精品一区二区三区四区 | 国产一区激情| 国产精品色在线网站| 99久久精品国| 久久伊人色综合| 蜜臀久久精品久久久用户群体| 久久艹亚洲| 91夜夜夜| 欧美日韩亚洲国产一区| 久久狠狠高潮亚洲精品| 亚洲精品久久久久一区二区| 大bbw大bbw巨大bbb| 色综合久久网| 午夜一区二区视频| 国产一二三区免费| 亚洲码在线| 日韩欧美中文字幕精品| 国产91麻豆视频| 国产999在线观看| 福利视频亚洲一区| 午夜影院啪啪| 国产1区2| 欧美一区免费| 国产精品久久久区三区天天噜| 欧美精品一区免费| 亚洲欧美一区二区三区三高潮| 欧美日韩国产区| 国产一区二区三区在线电影| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 亚洲精品卡一| 日本一区二区三区免费视频| 激情久久综合网| 国产一区午夜| 午夜伦理片在线观看| 日韩国产精品一区二区| 色一情一乱一乱一区免费网站| 亚洲精品卡一卡二| 欧美精品八区| 夜夜躁日日躁狠狠久久av| 国产专区一区二区| 99国产午夜精品一区二区天美| 国产一区二区91| 91精品国产91热久久久做人人| 国产精品女同一区二区免费站| 国产69精品久久久久999天美| 久久久精品99久久精品36亚| 欧美xxxxhdvideos| 制服丝袜视频一区| 欧美精品久久一区| 一区二区三区国产视频| 国产精品刺激对白麻豆99| 日韩av片无码一区二区不卡电影| 国产精品禁18久久久久久| 国产韩国精品一区二区三区| 亚洲区日韩| 国产91综合一区在线观看| 午夜影院啊啊啊| 国产女人好紧好爽| 国产日韩欧美精品一区| 午夜影院试看五分钟| 国产国产精品久久久久| 欧美一区二区三区在线视频播放| 国产大片黄在线观看私人影院| 日韩av一区二区在线播放| 日韩精品1区2区3区| 热99re久久免费视精品频软件| 精品香蕉一区二区三区| 国产理论一区二区三区| 日韩精品一区二区三区免费观看视频 | 黄色av中文字幕| 精品国产二区三区| 精品国产免费久久| 国产精品理人伦一区二区三区| 国产精品一区不卡| 亚洲国产精品网站| а√天堂8资源中文在线| 国产精品网站一区| 狠狠色丁香久久综合频道日韩| 日本精品一二三区| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费| 九九热国产精品视频| 一本色道久久综合亚洲精品图片| 在线精品国产一区二区三区| 国产一区日韩精品| 亚洲精品一品区二品区三品区 | 国产精品美女久久久另类人妖| 国产精品亚洲а∨天堂123bt| 少妇性色午夜淫片aaa播放5| 欧美大成色www永久网站婷| 国产免费观看一区| 国产精品一品二区三区四区五区| 午夜毛片在线看| 国产白丝一区二区三区| 香港三日本8a三级少妇三级99| 中文字幕一级二级三级| 国产精品高潮呻吟视频| 少妇高潮一区二区三区99小说| 国产精品美女久久久另类人妖| 亚洲乱小说| 欧美日韩一区二区三区不卡| 欧美日韩精品影院| 19videosex性欧美69| 欧美日韩久久一区二区| 日韩一级在线视频| 欧美一区二区三区免费播放视频了| 夜夜嗨av色一区二区不卡| 精品国产一区二区三区四区四| 亚洲精品一区中文字幕| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 性欧美一区二区三区| 日韩精品一区二区久久| 国产一区二区在线精品| 草逼视频网站|