[實用新型]一種活性碳纖維布復合基材

有效

• 申請號: 201320555974.7
• 申請日: 2013-09-02
• 公開（公告）號: CN203460507U
• 公開（公告）日: 2014-03-05
• 發明（設計）人: 李建達
• 申請（專利權）人: 嘉興市正麒高新面料復合有限公司
• 主分類號: B32B9/04
• 分類號: B32B9/04;B32B33/00;B32B7/04
• 代理公司: 暫無信息
• 代理人: 暫無信息

技術領域

本實用新型涉及復合紡織品技術領域，具體地說是一種用于服裝的活性碳纖維布復合基材。

背景技術

隨著社會與經濟的發展，崇尚健康的理念日益盛行，人們對于日常穿著的衣物提出了更高的要求，特別注重衣物是否能有利于保持人體健康。現有技術的碳纖維不僅有良好的導電性、發熱性和吸附異味與有害物質的性能，還能釋放出有利人體健康的負離子和易于人體吸收的遠紅外線，能夠調節濕度，平衡人體的酸堿度，對人體細胞起到加速血液循環，促進新陳代謝及修復能力，活化機能，提高機體免疫力的作用。本使用新型采用活性碳纖維布復合基材，經二次加工或者直接粘貼于衣物上，克服了現有服裝材料為非環保材料，甲醛、苯和酚等有害物質含量普遍偏高，對人體健康不利的缺點。

實用新型內容

針對現有技術存在的不足，本實用新型的目的在于提供一種結構合理，抗菌透氣，加工、使用簡便，結實耐用，節能環保的活性碳纖維布復合基材。

本實用新型是通過以下技術方案實現的：一種活性碳纖維布復合基材，其特征在于：所述復合基材自上而下依次設置第一織物層，活性碳纖維布層，第二織物層和粘著底層；所述第一層物層與所述活性碳纖維布層之間、所述活性碳纖維布層與所述第二織物層之間通過熱壓粘結或縫合方式復合連接；所述粘著底層與所述第二織物層之間通過涂層或者直接粘貼方式復合連接。

所述的第一織物層和第二織物層為天然纖維或者人造纖維制成的無紡布、機織布單布或者是由無紡布或者機織布與高分子薄膜貼合的功能性復合布。

所述粘著底層采用熱熔膠或者自粘膠制成。

與現有技術相比，本實用新型具有以下突出優點和效果：

本實用新型活性碳纖維布復合基材，活性碳纖維布層，采用天然纖維布或人造纖維布經高溫炭化、活化、高溫度處理而成，質輕柔軟，具有豐富的微孔、高的比表面積和優異的吸附性能，可釋放大量的負離子和遠紅外線、吸附、過濾及分解異味和有害物質、蓄熱保溫、吸濕透氣、防靜電。其包覆于第一織物層與第二織物層之間，無需擔心活性炭纖維布解體流失，有助于保持活性碳纖維的性能，使其具有高耐水洗的性能。第一織物層與第二織物層可以根據服裝的材質與款式，選用不同的布種。成品后，可以根據人們的喜好裁剪成不同形狀的小片。在第二織物層的底部設置有粘著底層，粘著底層可采用熱熔膠或者自粘膠制成。當粘著底層由熱熔膠制成時，只需熱壓便可以輕松牢固地粘貼于衣物上。當粘著底層由自粘膠制成時，無需進行二次加工，人們便可以根據需要自由粘貼于衣物的不同位置。本實用新型結構設計合理，加工簡易，使用方便，粘貼于衣物上具有抗菌、除臭、調節濕度、平衡人體酸堿度，蓄熱保溫等功能，有利于保持人體健康，值得大范圍推廣使用。

附圖說明

下面結合附圖對本實用新型進行詳細的說明。

圖1為本實用新型活性碳纖維布復合基材的結構示意圖。

圖中部件名稱對應的標號如下：

1、第一織物層；2、活性碳纖維布層；3、第二織物層；4、粘著底層。

具體實施方式

以下將參照附圖，對本實用新型的優選實施例進行詳細的描述。應當理解，優選實施例僅為了說明本實用新型，而不是為了限制本實用新型的保護范圍。

實施例一：

作為本實用新型所述活性碳纖維布復合基材的實施例，如圖1所示，其特征在于：所述活性碳纖維布復合基材自上而下依次設置第一織物層1，活性碳纖維布層2，第二織物層3和粘著底層4；所述第一層物層1與所述活性碳纖維布層2之間、所述活性碳纖維布層2與所述第二織物層3之間通過熱壓粘結或縫合方式復合連接；所述粘著底層4與所述第二織物層3之間通過涂層或者直接粘貼方式復合連接。

本實施例中，所述第一層物層與所述活性碳纖維布層之間、所述活性碳纖維布層與所述第二織物層之間通過熱壓粘結方式復合連接。

本實施例中，所述的第一織物層和第二織物層為人造纖維制成的針織布單布。

本實施例中，所述粘著底層采用熱熔膠制成。

本實施例中，所述粘著底層與所述第二織物層之間通過涂層方式復合連接。

當然，所述第一層物層與所述活性碳纖維布層之間、所述活性碳纖維布層與所述第二織物層之間也可以通過縫合方式復合連接；所述的第一織物層和第二織物層也可以由尼龍、棉或其他混紡基材制作而成。那么，也都在本實用新型保護范圍之內，這里不再一一贅述。

本實用新型活性碳纖維布復合基材成品后，可以裁剪成任意形狀的小片，只需經過熱壓便可以牢度地粘貼于衣物上，如衣物的頸部、肩部、腰部、腋下或背部等位置。

實施例二：