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[實用新型]一種企業績效管理監控系統有效

專利信息
申請號: 201320035681.6 申請日: 2013-01-23
公開(公告)號: CN203070385U 公開(公告)日: 2013-07-17
發明(設計)人: 胡彥蓉 申請(專利權)人: 胡彥蓉
主分類號: G07C1/10 分類號: G07C1/10;G06K17/00
代理公司: 暫無信息 代理人: 暫無信息
地址: 215500 江蘇省常熟*** 國省代碼: 江蘇;32
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摘要:
搜索關鍵詞: 一種 企業 績效 管理 監控 系統
【說明書】:

技術領域

本實用新型涉及企業績效管理領域,特別是一種企業績效管理監控系統。

背景技術

企業的發展需要靠員工的努力工作,但是無法保證每個員工都能自覺地努力工作,因此就需要對員工進行績效考核,以激勵員工的工作熱情。出勤次數和能否按時上下班是員工績效考核的重要方面,目前許多企業采用上班打卡來記錄員工的到崗時間,但是仍不能避免代替他人打卡的情況發生,如果指派專人監督打卡則會增加人力成本,且會增加打卡時間,影響工作效率,使企業管理遇到難題。

發明內容

本實用新型的目的是提供一種企業績效管理監控系統,它通過刷指紋,避免代替他人打卡現象的發生,同時RFID讀卡器也能自動識別員工工作服上的RFID卡,使忘記刷指紋的員工也能準時簽到,保證了績效考核的準確和公正性;并且攝像頭對刷卡過程和員工進出情況進行監控,對績效考核提供視頻記錄,減小了人力成本。

本實用新型提供的一種企業績效管理監控系統,包括中央處理單元、績效信息儲存模塊、員工績效發布模塊、指紋識別模塊、RFID識別模塊和視頻監控模塊;中央處理單元分別與績效信息儲存模塊、員工績效發布模塊、指紋識別模塊、RFID識別模塊和視頻監控模塊相連接;中央處理單為計算機,績效信息儲存模塊中包括至少3個移動硬盤,員工績效發布模塊中包括液晶顯示器和LED顯示器,指紋識別模塊包括指紋識別器,RFID識別模塊包括RFID芯片和至少10臺RFID讀卡器,視頻監控模塊包括攝像頭。

進一步地,中央處理單元中的計算機為臺式計算機。

進一步地,績效信息儲存模塊中的移動硬盤的容量為500GB,指紋識別模塊中的指紋識別器至少設置10臺。

進一步地,RFID識別模塊中的RFID芯片安裝在企業員工的工作服領子里;RFID讀卡器安裝在墻上,距離地面160cm。

進一步地,RFID識別模塊中的攝像頭數量至少為20臺,且每個攝像頭的分辨率為100萬像素。

進一步地,RFID識別模塊中的每個攝像頭分別與一塊太陽能電池板連接。

本實用新型的有益效果是:通過刷指紋,避免代替他人打卡現象的發生;同時RFID讀卡器也能自動識別員工工作服上的RFID卡,使忘記刷指紋的員工也能準時簽到,保證了績效考核的準確和公正性;并且攝像頭對刷卡過程和員工進出情況進行監控,對績效考核提供視頻記錄,減小了人力成本。

附圖說明

圖1是企業績效管理監控系統的結構框圖。

具體實施方式

下面結合附圖對本實用新型的實施例做進一步說明:

如圖1所示,一種企業績效管理監控系統,包括中央處理單元1、績效信息儲存模塊2、員工績效發布模塊3、指紋識別模塊4、RFID識別模塊5和視頻監控模塊6;中央處理單元1分別與績效信息儲存模塊2、員工績效發布模塊3、指紋識別模塊4、RFID識別模塊5和視頻監控模塊6相連接;中央處理單元1為計算機,績效信息儲存模塊2中包括至少3個移動硬盤,員工績效發布模塊3中包括液晶顯示器和LED顯示器,指紋識別模塊4包括指紋識別器,RFID識別模塊5包括RFID芯片和至少10臺RFID讀卡器,視頻監控模塊6包括攝像頭。

其中,績效信息存儲模塊2用于將每天的簽到情況記錄下來,供管理人員定期檢查。員工績效發布模塊3用來實時地發布員工的簽到情況,其中液晶顯示器安裝在員工的辦公室內,尺寸為19寸或22寸的顯示器;LED顯示器安裝在企業辦公樓的大門口,且LED顯示器由太陽能電池板供電。

優選地,中央處理單元1中的計算機為臺式計算機,該臺式計算機的內存為8GB,CPU頻率為4GHz。

優選地,績效信息儲存模塊2中的移動硬盤的容量為500GB,用于儲存績效數據;指紋識別模塊4中的指紋識別器至少設置10臺,用于充分滿足上班高峰的簽到需求,減少簽到時間,提高企業效率。

優選地,RFID識別模塊5中的RFID芯片安裝在企業員工的工作服領子里;RFID讀卡器安裝在墻上,距離地面160cm;用于在員工進出企業大門時自動識別安裝在每個員工工作服領子里的RFID卡,使每個員工即使忘記刷指紋也能按時簽到,并且每個RFID芯片安裝在工作服里,員工不易代替他人刷RFID芯片簽到,以更好地監督員工按時上班,提高企業管理水平。

優選地,RFID識別模塊5中的攝像頭數量至少為20臺,且每個攝像頭的分辨率為100萬像素。攝像頭安裝在RFID讀卡器上方和指紋識別器上方,用來記錄簽到情況,在發生分歧時,能夠通過視頻信息判斷一個員工究竟有沒有按時出勤,并且可以省去管理人員親自監督打卡,降低了人力成本。

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