日韩在线一区二区三区,日本午夜一区二区三区,国产伦精品一区二区三区四区视频,欧美日韩在线观看视频一区二区三区 ,一区二区视频在线,国产精品18久久久久久首页狼,日本天堂在线观看视频,综合av一区

[發明專利]文檔管理軟件中的數據轉移備份方法無效

專利信息
申請號: 201010524014.5 申請日: 2010-10-29
公開(公告)號: CN102456039A 公開(公告)日: 2012-05-16
發明(設計)人: 李驍淳 申請(專利權)人: 鎮江雅迅軟件有限責任公司
主分類號: G06F17/30 分類號: G06F17/30;G06Q10/06;H04L29/06
代理公司: 暫無信息 代理人: 暫無信息
地址: 212009 江蘇省鎮江市*** 國省代碼: 江蘇;32
權利要求書: 查看更多 說明書: 查看更多
摘要:
搜索關鍵詞: 文檔 管理軟件 中的 數據 轉移 備份 方法
【說明書】:

技術領域

發明涉及文檔管理軟件,具體而言,本發明涉及一種在原有文檔管理軟件基礎上以員工為單位,突破各個員工賬戶和密碼的限制,實現員工之間私有數據的交互、共享、轉移備份。

背景技術

文檔管理軟件中的數據轉移備份方法,實質是一種信息處理集成系統。此種軟件提供開放、安全和可管理的信息共享、業務處理和協同工作的平臺,能夠滿足單位內部事物處理需要,使單位內部信息管理和辦公水平更加規范和快捷。

然而,現有的文檔管理軟件雖然使得單位管理更加高效化、規范化和科學化,但是只有部分少量數據可以實現共享,而個人收藏的數據卻無法實現真正的全面共享,不能方便的支持軟件中的數據轉移備份,即當出現員工離職時,該員工存儲在數據庫中的公文、報表、業務數據等信息資料將無法得到充分利用,極易形成信息資源浪費。或者當某個用戶錄入某個客戶資料時,該資料又是其他用戶所需要的,這種情況下其他用戶只有在重新輸入一遍,不僅浪費了時間,而且還影響工作效率。

隨著企業的發展,員工個人的工作經驗也是企業的一筆寶貴財富,現有辦公系統中的個人數據都保存在各種的賬戶和密碼下,用戶愿意共享的信息往往由于繁瑣、重復的操作而放棄分享的念頭。同時,面對優秀員工的離職,他的個人知識庫將成為一個“黑匣子”,寶貴的工作經驗不能在與其他同事分享,重要的數據將永遠保存到數據庫的某個角落里面。所以,大部分企業更希望能夠將離職員工存儲在軟件中的數據轉移備份給接替此項工作的其他員工,以實現信息資源的高效利用。顯然,現有的文檔管理軟件往往不具備這樣的功能,已經不能滿足企業的需求。

發明內容

本發明的目的在于:針對以上現有技術存在的不足,提出一種在原有文檔管理軟件基礎上支持以用戶為單位實現數據轉移備份的方法,從而更好的實現信息共享,滿足企業發展的需求。

為了達到以上目的,本發明的文檔管理軟件中的數據轉移備份方法需要以下組件:

客戶端運行軟件——用于和客戶進行交互的軟件終端系統;

服務器端運行軟件——用于和管理員進行交互的軟件終端系統;

數據庫——用于存放各種數據信息。

以上三個組件由以下各小組件組成:

客戶端運行軟件由以下幾個組件組成:

客戶端界面---客戶端程序提供應用系統的用戶界面,用戶可以輸入,查看,組織,管理數據;

數據訪問組件——用以實現存取數據庫中的各種辦公數據。

服務器端運行軟件由以下幾個組件組成:

客戶端界面——服務器端程序提供應用系統的用戶界面,管理員可以組織、管理企業內部數據,包括軟件中數據的轉移備份。

數據訪問組件——用以實現存取數據庫中的各種辦公數據。

數據庫由以下幾部分組成:

員工信息表——記錄用戶員工的賬號、密碼以及其它基本資料,其中字段名UserID是員工所持有的唯一性ID編號。

管理員信息表——記錄管理員的賬號、密碼。

數據轉移記錄表——記錄軟件數據轉移的歷史記錄,其中字段名Accept_User為接受數據人員,Operate_Date為操作的日期,Operater_Content為操作內容,Describe為操作描述,UserID系統當前用戶,外鍵,對應員工信息表中的UserID。

用戶使用步驟為:

步驟一:使用服務器端運行軟件,注冊管理員。

步驟二:使用服務器端運行軟件,管理員登陸客戶端界面,開始注冊員工。

步驟三:使用客戶端運行軟件,員工登陸客戶端界面,開始正常業務處理。

步驟四:當出現員工有數據要和其他用戶共享時,該用戶只要選中要共享的數據,使用共享功能,再設置一下共享范圍。完成共享操作。

步驟五:接受數據的用戶將會收到系統消息,提示是否接受這個數據。

步驟六:如果用戶已經離職,可以使用服務器端運行軟件,由管理員登陸客戶端界面,啟動軟件數據轉移備份功能。

步驟七:管理員依據提示,選擇離職員工,查詢員工所存儲的軟件數據,查詢完畢后,選中需要轉移的有用數據信息備份。

步驟八:備份完畢后,管理員依據提示,選擇繼承離職員工軟件數據的在職員工,開始數據轉移。

步驟九:轉移完畢后,管理員保存轉移記錄,退出系統。

如此,企業便可以在員工離職后,充分利用該員工在職時的軟件中的數據,實現數據的轉移備份,真的實現企業內部的信息共享。

具體實施方式

下載完整專利技術內容需要扣除積分,VIP會員可以免費下載。

該專利技術資料僅供研究查看技術是否侵權等信息,商用須獲得專利權人授權。該專利全部權利屬于鎮江雅迅軟件有限責任公司,未經鎮江雅迅軟件有限責任公司許可,擅自商用是侵權行為。如果您想購買此專利、獲得商業授權和技術合作,請聯系【客服

本文鏈接:http://www.szxzyx.cn/pat/books/201010524014.5/2.html,轉載請聲明來源鉆瓜專利網。

×

專利文獻下載

說明:

1、專利原文基于中國國家知識產權局專利說明書;

2、支持發明專利 、實用新型專利、外觀設計專利(升級中);

3、專利數據每周兩次同步更新,支持Adobe PDF格式;

4、內容包括專利技術的結構示意圖、流程工藝圖技術構造圖;

5、已全新升級為極速版,下載速度顯著提升!歡迎使用!

請您登陸后,進行下載,點擊【登陸】 【注冊】

關于我們 尋求報道 投稿須知 廣告合作 版權聲明 網站地圖 友情鏈接 企業標識 聯系我們

鉆瓜專利網在線咨詢

周一至周五 9:00-18:00

咨詢在線客服咨詢在線客服
tel code back_top
主站蜘蛛池模板: av中文字幕一区二区| 国产午夜精品一区二区三区视频| 性old老妇做受| 欧美日韩乱码| 日本一区二区三区中文字幕| 午夜a电影| 午夜av网址| 91精品丝袜国产高跟在线| 国产一区在线视频播放| 久久久久国产精品视频| 国产精品久久久久久久龚玥菲| 强行挺进女警紧窄湿润| 久久综合激情网| 国产精品九九九九九九九| 国产乱xxxxx97国语对白| 精品无人国产偷自产在线| 日本一区二区三区免费视频| 日韩有码一区二区三区| 国产精品一区二区av日韩在线| 国产一区正在播放| 精品99在线视频| 68精品国产免费久久久久久婷婷| 狠狠色噜噜狠狠狠狠综合久| 精品国产一二三四区| 日本福利一区二区| 68精品国产免费久久久久久婷婷| 狠狠色很很在鲁视频| 久久久精品二区| 91国偷自产一区二区介绍| 97国产精品久久| 久久99国产综合精品| 97久久超碰国产精品| 日韩久久电影| 美女直播一区二区三区| 午夜激情在线| 日本护士hd高潮护士| 激情欧美一区二区三区| 国产精品国产三级国产专区52| 精品国产91久久久久久久 | 国精偷拍一区二区三区| 久久午夜无玛鲁丝片午夜精品| 99久久婷婷国产综合精品草原 | 国产精品一区二区不卡| 欧美在线视频三区| 亚洲精品91久久久久久| 欧美色综合天天久久| 精品国产九九九| 久久婷婷国产香蕉| 欧美乱偷一区二区三区在线| 农村妇女毛片精品久久| 99爱精品在线| 日本亚洲国产精品| 国产99久久久精品视频| 久久青草欧美一区二区三区| 国产精品久久亚洲7777| 国产精品6699| 福利电影一区二区三区| 国产精品一二三区免费| 国偷自产中文字幕亚洲手机在线| 狠狠干一区| 性old老妇做受| 色乱码一区二区三在线看| 午夜私人影院在线观看| 国产精华一区二区精华| 国产精品免费观看国产网曝瓜| 国产精品视频久久久久| 国产在线欧美在线| 欧美网站一区二区三区| 综合久久一区| 国产精品区一区二区三| 欧美一区视频观看| 5g影院天天爽入口入口| 在线电影一区二区| 少妇性色午夜淫片aaa播放5| 日本一二三区视频在线| 日韩精品乱码久久久久久| 久久99国产综合精品| 久久人人97超碰婷婷开心情五月| 国产91高清| 亚洲欧洲另类精品久久综合| 日本精品一区二区三区在线观看视频 | 精品国产1区2区3区| 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本| 午夜肉伦伦| 国产日韩区| 夜夜躁日日躁狠狠躁| 久久97国产| 96国产精品视频| 国产高清一区在线观看| 亚洲欧美日本一区二区三区| 国产精品一卡二卡在线观看| 欧美在线视频二区| 国产日产高清欧美一区二区三区| 欧美日韩一区二区在线播放| 91麻豆精品国产91久久久久推荐资源| 国产精品69久久久| 久久一二区| 999亚洲国产精| 一区二区免费播放| 国产精品免费一区二区区| 亚洲精品久久久久玩吗| 国产一区二区二| 美国三级日本三级久久99| 欧美一区二区三区艳史| 亚洲四区在线观看| 国产精品麻豆一区二区| 狠狠色噜噜狠狠狠色综合| 久99久视频| 国产精品日本一区二区不卡视频| 国产精品免费观看国产网曝瓜| 国产日韩欧美一区二区在线观看| 国产999久久久| 欧美激情图片一区二区| 国产精品videossex国产高清| 另类视频一区二区| 亚洲国产一区二| 欧美性二区| 国产日韩欧美在线影视| 国产一区亚洲一区| 亚洲va国产| 国产精品久久久久久久四虎电影| 午夜看片网| 欧美精品日韩一区| 日韩一区二区精品| 午夜影院激情| 亚洲欧美日韩在线看| 99久久婷婷国产综合精品草原| 亚洲s码欧洲m码在线观看| 国产玖玖爱精品视频| 色乱码一区二区三区网站| 老太脱裤子让老头玩xxxxx | 国产精品96久久久久久又黄又硬| 精品a在线| 91社区国产高清| 国产色午夜婷婷一区二区三区 | 国产精品综合一区二区三区| 久久国产精品免费视频| 狠狠躁日日躁狂躁夜夜躁av| 国产精品一区在线观看| 欧美精品免费看| 日韩一级片免费观看| 久久综合狠狠狠色97| 欧美一区二区精品久久| 国产精品一区二区6| 福利片一区二区三区| 中文在线√天堂| 国产精品视频一区二区三| 欧美一区二三区| 精品久久9999| 日韩精品午夜视频| 亚洲欧洲国产伦综合| 中文字幕区一区二| 97人人模人人爽人人喊小说| 亚洲欧美一区二区精品久久久| 99久久精品一区字幕狠狠婷婷| 国产第一区二区三区| 一本大道久久a久久精品| 蜜臀久久久久久999| 日韩精品中文字幕一区| 丰满岳妇伦4在线观看| 国产在线视频二区| 日韩精品午夜视频| 日本久久不卡| 国产精品一区一区三区| 中文乱码在线视频| 日韩av在线影视| 亚洲五码在线| 福利片午夜| 91黄色免费看| 性欧美1819sex性高播放| 国产精品日韩一区二区| 黄毛片免费| 午夜欧美影院| 娇妻被又大又粗又长又硬好爽 | 人人澡超碰碰97碰碰碰| 国产69精品久久久久孕妇不能看| 欧美一区免费| 国产精品高潮呻吟88av| 狠狠插狠狠爱| 国产天堂第一区| 国产一区日韩在线| 午夜天堂电影| 91麻豆精品国产91久久久资源速度 | 亚洲欧美日韩视频一区| 国产精品一区二区免费 | 日韩av在线播| 日韩久久精品一区二区| 中文字幕一区三区| 日韩女女同一区二区三区| 国产精品日本一区二区不卡视频| 欧美片一区二区| 午夜天堂在线| 欧美一区二三区人人喊爽| 99久久国产综合精品色伊| 国产欧美一区二区三区免费视频| 躁躁躁日日躁网站| 91久久免费| 999偷拍精品视频| 免费观看xxxx9999片| 国产欧美一区二区在线观看| 亚洲va欧美va国产综合先锋| 国产精品亚州| 91精品综合在线观看| 久久夜靖品2区| 欧美一区二区三区黄| 国产精品亚洲一区二区三区| 日本午夜影视| 国产二区不卡| 国产一区二区三区影院| 国产一区二区资源| 欧美午夜一区二区三区精美视频| 日韩亚洲欧美一区| 国产亚洲欧美日韩电影网| 国语对白老女人一级hd| 午夜激情电影院| 免费a级毛片18以上观看精品| 欧美精品第1页| 亚洲自偷精品视频自拍| 日韩欧美中文字幕精品| 国产午夜三级一二三区| 国产精品一区二区在线观看免费 | 国产日韩精品一区二区| 99爱精品视频| 亚洲精品乱码久久久久久蜜糖图片| 亚洲精品色婷婷| 欧美日韩国产在线一区| 国产精品一区二区不卡| 亚洲国产精品二区| 国产精品香蕉在线的人| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 日本福利一区二区| 国产精品一二二区| 欧美系列一区二区| 热久久一区二区| av中文字幕一区二区| 久久中文一区二区| 国产麻豆91视频| 国产一区二区免费在线| 国产1区2区3区| 欧美一区二区三区久久久精品| 国产日韩欧美在线影视| 91人人爽人人爽人人精88v | 日本三级不卡视频| 美女张开腿黄网站免费| 97久久精品一区二区三区观看| 国产在线精品二区|