（來源：湖北省知識產(chǎn)權(quán)局）

近日，武漢代辦處按照省知識產(chǎn)權(quán)局部署，召開專題會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)2022年全國代辦工作會(huì)議精神，研究新形勢下窗口重點(diǎn)工作，確定下半年具體工作措施。

會(huì)議學(xué)習(xí)了國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局、初審流程部領(lǐng)導(dǎo)在代辦工作會(huì)議上的講話，傳達(dá)了各業(yè)務(wù)處室負(fù)責(zé)人重點(diǎn)工作安排，交流了各兄弟代辦處的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型案例。

武漢代辦處負(fù)責(zé)人傳達(dá)了省知識產(chǎn)權(quán)局領(lǐng)導(dǎo)的三項(xiàng)工作要求：一是對標(biāo)對表，緊扣國家知識產(chǎn)權(quán)局工作主線，提升窗口服務(wù)水平；二是加強(qiáng)宣傳，提高知識產(chǎn)權(quán)公共服務(wù)覆蓋面，提升知識產(chǎn)權(quán)助力創(chuàng)新主體發(fā)展的深度和廣度；三是創(chuàng)先爭優(yōu)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)建武漢代辦處服務(wù)品牌。

下半年，武漢代辦處將以習(xí)近平總書記關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)工作的重要論述為總遵循，加大政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)力度，加強(qiáng)文化建設(shè)，提高保密意識，不斷提升規(guī)范化建設(shè)水平，以建設(shè)“人民滿意”的服務(wù)窗口為目標(biāo)，重點(diǎn)做好七個(gè)方面的工作：一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、思想引領(lǐng)、學(xué)習(xí)引領(lǐng)。優(yōu)化月度學(xué)習(xí)交流機(jī)制，加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)問題和經(jīng)驗(yàn)交流，不斷提高每名同事思想素質(zhì)和綜合能力；二是加快制度建設(shè)和執(zhí)行。把現(xiàn)有制度與年度工作要點(diǎn)、國家知識產(chǎn)權(quán)局考核辦法結(jié)合起來，建立質(zhì)檢、非正常線索排查有關(guān)制度，修訂規(guī)范工作著裝有關(guān)辦法；三是創(chuàng)新思路，提升服務(wù)便捷性。堅(jiān)決拋棄辦業(yè)務(wù)當(dāng)面交、見面辦的老思維，以國家知識產(chǎn)權(quán)局新系統(tǒng)上線、省知識產(chǎn)權(quán)局“一張網(wǎng)”建設(shè)為契機(jī)，創(chuàng)新思路、創(chuàng)造條件，實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”，減少服務(wù)對象跑路；四是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持創(chuàng)先爭優(yōu)。緊盯非正常線索排查、屬地化推廣等重點(diǎn)業(yè)務(wù)，持續(xù)推動(dòng)專利電子申請、減少紙件，確保費(fèi)減政策“應(yīng)享盡享，不應(yīng)享不享”，每個(gè)業(yè)務(wù)板塊、業(yè)務(wù)崗位對照考核標(biāo)準(zhǔn)找差距，以月、季度為時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)工作；五是加強(qiáng)上下溝通，做好新系統(tǒng)上線準(zhǔn)備、全業(yè)務(wù)準(zhǔn)備。與國家知識產(chǎn)權(quán)局各業(yè)務(wù)處室保持緊密聯(lián)系，優(yōu)化完善崗位月報(bào)機(jī)制，勇于擔(dān)當(dāng)，積極爭取試點(diǎn)業(yè)務(wù)、承擔(dān)應(yīng)急任務(wù)，早日開展全業(yè)務(wù)；新系統(tǒng)上線后，積極開展學(xué)習(xí)、推廣，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)和服務(wù)無縫對接、平滑過渡；六是加強(qiáng)信息報(bào)送和服務(wù)檔案管理。在上半年宣傳工作、信息發(fā)布良好開局的基礎(chǔ)上，繼續(xù)講好“窗口”故事，宣傳服務(wù)舉措，發(fā)掘服務(wù)“閃光點(diǎn)”；做好服務(wù)規(guī)范、服務(wù)檔案、信息、月報(bào)、動(dòng)態(tài)、會(huì)議記錄等各種資料歸檔整理；七是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，落實(shí)規(guī)范化建設(shè)和崗位管理等年度工作安排。加強(qiáng)補(bǔ)貼款管理使用，樹立“過緊日子”思想，把錢用在刀刃上；做好窗口硬件設(shè)施“微”完善，完成窗口工作服更新，探索崗位分級管理制度。

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