[發明專利]一種數據共享方法及系統

在審

• 申請號: 202011231404.3
• 申請日: 2020-11-06
• 公開（公告）號: CN112333192A
• 公開（公告）日: 2021-02-05
• 發明（設計）人: 邱銀河;陳麗珍
• 申請（專利權）人: 廣州笑臉教育科技有限公司
• 主分類號: H04L29/06
• 分類號: H04L29/06;H04L29/08
• 代理公司: 廣州一銳專利代理有限公司 44369
• 代理人: 楊昕昕

本發明涉及數據共享技術領域，一種數據共享方法與系統，所述的一種數據共享方法包括：構建第一類節點與第二類節點；監測第一類節點中是否生成或更新履歷信息；若是，將履歷信息進行加密并廣播至第二類節點；第二類節點更新第一類節點廣播的履歷信息后，進行確認與存儲，并將確認信息進行加密后廣播至第一類節點；第一類節點接收第二類節點的確認信息后，將履歷信息存儲至第一類節點。本發明通過個人履歷信息的構建、確認與存儲，實現了個人履歷信息的追溯，保證了其真實性。

技術領域

本發明涉及數據共享技術領域，具體涉及一種數據共享方法及系統。

背景技術

區塊鏈技術是利用塊鏈式數據結構來驗證與存儲數據、利用分布式節點共識算法來生成和更新數據、利用密碼學的方式保證數據傳輸和訪問的安全、利用由自動化腳本代碼組成的智能合約來編程和操作數據的一種全新的分布式基礎架構與計算方式，廣泛的應用于各個領域。

區塊鏈技術也被廣泛的應用在數據追溯中。在現有技術中，對于個人履歷的真偽是無法很好的辨別，這導致對于人才也不能準確的評測，從而出現不公平的現象。如果將區塊鏈技術結合與個人履歷的溯源情況結合起來，形成信息數據和價值共享的鏈條，滿足對信息數據的溯源驗真需求，解決履歷信息造假問題，解決傳統溯源中存在的信任問題，這對個人履歷的溯源與人才評測是非常重要的改變。

發明內容

本發明解決的技術問題是，提供了一種數據共享方法及系統。本發明通過個人履歷信息的構建、確認與存儲，實現了個人履歷信息的追溯，保證了其真實性。

為了解決上述技術問題，本發明提供的技術方案為：

一種數據共享方法，包括：

構建第一類節點與第二類節點；

監測第一類節點中是否生成或更新履歷信息；

若是，將履歷信息進行加密并廣播至第二類節點；

第二類節點更新第一類節點廣播的履歷信息后，進行確認與存儲，并將確認信息進行加密后廣播至第一類節點；

第一類節點接收第二類節點的確認信息后，將履歷信息存儲至第一類節點。

優選地，所述的第一類節點定義為公司或高校節點，第二類節點定義為個人節點，所述第一類節點與第二類節點在建立時，需要對身份進行認證，并將身份信息寫入節點中進行存儲。構建第一類節點與第二類節點的目的在于，公司或高校、個人分別作為一個節點，用于收發信息，當該節點被認證后是不能被更改的，只能在原基礎上增加信息，從而保證了在后續的將節點的信息寫入個人履歷的信息中時，寫入信息的準確性與權威性，以及不能被隨便修改，做到了履歷溯源信息的準確性。

優選地，所述履歷信息包括多個履歷的標簽數據，該多個履歷的標簽數據存儲為兩段：第一段為基本信息段、第二段為加密段。將個人履歷的標簽數據設置為第一段基本信息段與第二段基本信息段的意義在于，第一段用于對個人履歷的信息進行存儲，第二段用于存儲個人履歷的溯源信息，該信息是不可以修改的且是傳輸到該節點后，節點自動寫入的，保證了溯源信息的準確性且不可被修改的。

進一步優選地，所述的第一段基本信息段由第一類節點寫入，包括：個人基本信息、工作信息。

進一步優選地，所述的第二段加密段由傳輸過程中歷經的節點寫入，寫入的信息為個人履歷在傳輸的過程中歷經的各個節點的信息。

進一步優選地，所述的第二段加密段的信息寫入過程具體為：

個人履歷在第一類節點被構建時，自動在第二段加密段中寫入第一類節點的認證信息；

第一類節點將個人履歷的信息進行打包后，傳輸到第二類數據節點；

第二類節點接收到個人履歷的信息后，在個人履歷的第二段加密段中寫入第二類數據節點的認證信息。