[發(fā)明專利]人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)及其體驗方法在審
| 申請?zhí)枺?/td> | 202010557540.5 | 申請日： | 2020-06-18 |
| 公開（公告）號： | CN111708438A | 公開（公告）日： | 2020-09-25 |
| 發(fā)明（設計）人： | 蔣定福;金斌 | 申請（專利權）人： | 浙江精創(chuàng)教育科技有限公司 |
| 主分類號： | G06F3/01 | 分類號： | G06F3/01;G06F3/0481 |
| 代理公司： | 嘉興啟帆專利代理事務所(普通合伙) 33253 | 代理人： | 程開生 |
| 地址： | 314001 浙江省嘉興市*** | 國省代碼： | 浙江;33 |
| 權利要求書： | 查看更多 | 說明書： | 查看更多 |
| 摘要： | |||
| 搜索關鍵詞： | 人力資源 應急 管理 vr 全景 體驗 系統(tǒng) 及其 方法 | ||
本發(fā)明公開了人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)及其體驗方法。人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)包括：一危機與現(xiàn)狀了解虛擬按鍵，所述危機與現(xiàn)狀了解虛擬按鍵用于引導登陸者識別以觸發(fā)該危機與現(xiàn)狀了解虛擬按鍵，使得登陸者進行危機準備和了解現(xiàn)狀；一初步方案制定會議虛擬按鍵，所述初步方案制定會議虛擬按鍵用于引導登陸者識別該初步方案制定會議虛擬按鍵，以觸發(fā)該初步方案制定會議虛擬按鍵，使得登陸者參與初步方案制定。本發(fā)明公開的人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)及其體驗方法，采用VR虛擬現(xiàn)實技術，提供企業(yè)人力資源經(jīng)理與人力資源部門復現(xiàn)如何應對的整體解決方案。
技術領域
本發(fā)明屬于人力資源管理技術領域，具體涉及一種人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)和一種人力資源應急管理VR全景體驗方法。
背景技術
公開號為CN109460921A，主題名稱為一種企業(yè)智能化改造通用系統(tǒng)的發(fā)明專利申請，其技術方案公開了“包括以下功能模塊中的一種以上：平臺應用功能模塊，包括INDICS平臺最佳實踐APP、客戶自定義APP、第三方合作APP這三個子功能模塊；智慧管理功能模塊，包括工程管理、運營管理、價值鏈級管理這三個子功能模塊；智能管控功能模塊，分為集團級企業(yè)資源計劃功能模塊和專業(yè)級企業(yè)資源計劃功能模塊，其中，集團級企業(yè)資源計劃功能模塊包括財務管理、銷售管理、采購管理、生產制造管理、庫存管理、質量管理、人力資源管理這七個子功能模塊，專業(yè)級企業(yè)資源計劃功能模塊指針對不同行業(yè)企業(yè)設立的企業(yè)資源計劃功能模塊；數(shù)字化研發(fā)功能模塊，包括面向客戶的需求工程、基于模型的系統(tǒng)工程、多專業(yè)智能產品設計、系統(tǒng)建模仿真、工藝規(guī)劃與仿真、計算機輔助類CAX軟件這六個子功能模塊；智能生產功能模塊，包括生產規(guī)劃與建模仿真、裝備智能化改造、產線智能化改造、工廠智能化建設、生產持續(xù)運營管理、數(shù)據(jù)采集與監(jiān)控、智能物流這七個子功能模塊；智能服務功能模塊，包括智能資產管理、維修規(guī)劃設計與任務管理、實時智能監(jiān)測及快速響應、預測性健康診斷與維護、基于VR/AR的現(xiàn)場服務、基于AR的虛擬培訓及服務信息支持、基于運營及維修大數(shù)據(jù)的工程優(yōu)化這七個子功能模塊”。
然而，以上述發(fā)明專利申請為例，盡管涉及到了人力資源管理、VR等概念，但是分屬于不同的功能模塊(人力資源管理屬于智能管控功能模塊，VR屬于智能服務功能模塊)，同時也并未專注于人力資源領域，提供完整的基于VR的人力資源應急管理的解決方案，也未給出具體細節(jié)，需要予以進一步改進。
發(fā)明內容
本發(fā)明針對現(xiàn)有技術的狀況，克服以上缺陷，提供一種人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)和一種人力資源應急管理VR全景體驗方法。
本發(fā)明專利申請公開的人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)及其體驗方法，其主要目的在于，采用VR虛擬現(xiàn)實技術，提供企業(yè)人力資源經(jīng)理與人力資源部門復現(xiàn)如何應對的整體解決方案。
本發(fā)明專利申請公開的人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)及其體驗方法，其另一目的在于，基于VR虛擬現(xiàn)實技術，主要模擬外貿公司等人力資源部門經(jīng)理與各個主管經(jīng)過多方信息收集和會議討論，最終得出一份較為完善的應急方案的過程。
本發(fā)明采用以下技術方案，所述人力資源應急管理VR全景體驗系統(tǒng)包括：
一危機與現(xiàn)狀了解虛擬按鍵，所述危機與現(xiàn)狀了解虛擬按鍵用于引導登陸者識別以觸發(fā)該危機與現(xiàn)狀了解虛擬按鍵，使得登陸者進行危機準備和了解現(xiàn)狀；
一初步方案制定會議虛擬按鍵，所述初步方案制定會議虛擬按鍵用于引導登陸者識別該初步方案制定會議虛擬按鍵，以觸發(fā)該初步方案制定會議虛擬按鍵，使得登陸者參與初步方案制定；
一討論方案詳情會議虛擬按鍵，所述討論方案詳情會議虛擬按鍵用于引導登陸者識別該討論方案詳情會議虛擬按鍵，以觸發(fā)該討論方案詳情會議虛擬按鍵，使得登陸者參與詳情方案制定；
一方案匯報虛擬按鍵，所述方案匯報虛擬按鍵用于引導登陸者識別該方案匯報虛擬按鍵，以觸發(fā)該方案匯報虛擬按鍵，使得登陸者進行詳情方案匯報；
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G06F 電數(shù)字數(shù)據(jù)處理
G06F3-00 用于將所要處理的數(shù)據(jù)轉變成為計算機能夠處理的形式的輸入裝置；用于將數(shù)據(jù)從處理機傳送到輸出設備的輸出裝置，例如，接口裝置
G06F3-01 .用于用戶和計算機之間交互的輸入裝置或輸入和輸出組合裝置
G06F3-05 .在規(guī)定的時間間隔上，利用模擬量取樣的數(shù)字輸入
G06F3-06 .來自記錄載體的數(shù)字輸入，或者到記錄載體上去的數(shù)字輸出
G06F3-09 .到打字機上去的數(shù)字輸出
G06F3-12 .到打印裝置上去的數(shù)字輸出
